崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)網(wǎng)約車(chē)業(yè)務(wù)訂單及流水規(guī)模，對(duì)毛利、成交指標(biāo)負(fù)責(zé)，能夠根據(jù)內(nèi)外部變化做出快速的反應(yīng)和有效的調(diào)整;
2.結(jié)合區(qū)域業(yè)務(wù)發(fā)展階段及特征，合理分配供給側(cè)及需求側(cè)雙端補(bǔ)貼資源，提升供需匹配運(yùn)營(yíng)效率，為全局策略ROI負(fù)責(zé);
3.規(guī)劃區(qū)域運(yùn)營(yíng)節(jié)奏，推動(dòng)全國(guó)各區(qū)域運(yùn)營(yíng)策略效率提升，橫向協(xié)同完成C端站內(nèi)用戶(hù)與聚合渠道、B端運(yùn)力供給增長(zhǎng);
4.利用數(shù)據(jù)分析能力，產(chǎn)品和業(yè)務(wù)理解能力，通過(guò)司機(jī)乘客獎(jiǎng)勵(lì)，營(yíng)銷(xiāo)，匹配抓手，建設(shè)智能化運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)，為網(wǎng)約車(chē)核心業(yè)務(wù)結(jié)果(規(guī)模，盈利)負(fù)責(zé)。
5.掌握供需雙邊運(yùn)營(yíng)方法，推動(dòng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)能力建設(shè)，包括但不僅限于運(yùn)營(yíng)體系、營(yíng)銷(xiāo)工具、交易引擎、定價(jià);
6.制定詳細(xì)的月度計(jì)劃，包括業(yè)績(jī)達(dá)成關(guān)鍵點(diǎn)，業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)勝利因素，業(yè)績(jī)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和增長(zhǎng)障礙等；
7.針對(duì)數(shù)據(jù)監(jiān)控結(jié)果 (成本、運(yùn)營(yíng)) 進(jìn)行原因分析，對(duì)每周業(yè)務(wù)狀況進(jìn)行分析，制定目標(biāo)與預(yù)警機(jī)制，并明確策略；
8.獨(dú)立完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、處理、分析，通過(guò)數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，制定出問(wèn)題解決方案。