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制定促銷活動、開業(yè)活動、維護開拓會員活動方案
根據(jù)公司終端銷售計劃，收集各方建議，制定有效的促銷活動、開業(yè)活動、宣傳方案；定期組織安踏會員活動，負責所有促銷活動所需促銷、宣傳物料的準備、建檔、執(zhí)行檢查和部分物料的長期保管工作。
監(jiān)督促銷活動方案執(zhí)行情況
結(jié)合制定的促銷活動方案，跟進促銷活動的計劃，監(jiān)督促銷活動方案的執(zhí)行情況。發(fā)現(xiàn)問題及時進行溝通、協(xié)調(diào)并予以糾正，促進活動方案有效落地。
規(guī)劃新店P(guān)OP方案，跟進后期下單施工
配合工程規(guī)劃，執(zhí)行新店P(guān)OP設計稿，跟進后期下單施工；了解印刷、打印流程，與供應商溝通，保證各類平面項目質(zhì)量，做好時間把握，及時驗收，把控成本。
執(zhí)行季度巡店工作
每季度全區(qū)店鋪至少巡店一次，檢查、指導、賦能終端店鋪員工的綜合素質(zhì)，及時反饋店鋪存在的人、場、活、活動等問題，形成巡店報告并反饋至零售，跟進整改結(jié)果。
參加季度零售訓練營并轉(zhuǎn)訓
根據(jù)公司季度零售推廣規(guī)劃，定時參加季度零售訓練營，組織公司內(nèi)部及終端店長培訓，全體達成共識，跟進后期終端轉(zhuǎn)訓工作，并進行一對一審核糾錯等，確保零售推廣規(guī)劃有效落地。
執(zhí)行提高員工專業(yè)能力、綜合素質(zhì)能力培訓
組織執(zhí)行針對終端員工提高銷售技能、基礎(chǔ)管理能力、職業(yè)素養(yǎng)等方面的培訓帶教；針對新進員工進行熟悉業(yè)務能力一對一帶教等方面的培訓。