崗位要求:
1.學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,取得學(xué)士學(xué)位;取得崗位相同或相近專業(yè)的中級(jí)職稱任職資格或相關(guān)專業(yè)注冊(cè)類執(zhí)(職)業(yè)資格證書或技師及以上技能等級(jí)證書的,可適當(dāng)放寬至大學(xué)本科學(xué)歷;機(jī)械類、電氣類等相關(guān)專業(yè);
2.年齡要求:年齡40周歲及以下,特別優(yōu)秀的可放寬至45歲,具備履行本崗位職責(zé)所需的身體和心理素質(zhì);
3.工作經(jīng)驗(yàn)要求:具有5年及以上機(jī)械設(shè)備管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
4.持證要求:具有中級(jí)及以上相關(guān)職稱優(yōu)先;
5.其他要求:責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力;熟悉設(shè)備管理,鋰電行業(yè)生產(chǎn)工廠或礦山建設(shè)及運(yùn)營等方面的知識(shí)內(nèi)容;熟悉鋰電行業(yè)或礦山行業(yè)機(jī)電或自動(dòng)化管理的相關(guān)知識(shí)并具有實(shí)際運(yùn)用能力。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司前期設(shè)備管理,組織相關(guān)部門及分支機(jī)構(gòu)開展?jié)撛诠?yīng)商的考察、評(píng)估工作,組織落實(shí)設(shè)備選型、安裝、調(diào)試、性能考核等相關(guān)工作;
2.負(fù)責(zé)組織開展公司設(shè)備運(yùn)行管理工作,逐步建立并完善設(shè)備管理各項(xiàng)制度;
3.負(fù)責(zé)組織開展公司設(shè)備動(dòng)力計(jì)劃管理、能源管理相關(guān)工作;
4.負(fù)責(zé)組織開展公司設(shè)備維護(hù)、檢修、更新、改造相關(guān)工作;
5.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)固管理,逐步建立并完善固定資產(chǎn)管理相關(guān)制度;
6.組織開展設(shè)備管理等管理崗位技能提升的業(yè)務(wù)培訓(xùn);
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。