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崗位職責 1、市場開拓與客戶管理：深入挖掘非洲當?shù)丶叭蚍秶鷥?nèi)與采選礦業(yè)務(wù)相關(guān)的潛在客戶，積極開拓市場。建立并維護長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系，定期回訪客戶，及時響應(yīng)并解決客戶問題，提高客戶滿意度與忠誠度。 2、商務(wù)談判與合同管理：主導商務(wù)談判，確保公司在合作中利益最大化。 3、資源對接與供應(yīng)協(xié)調(diào)：組織當?shù)厝藛T探尋優(yōu)質(zhì)礦石資源，與供應(yīng)商建立緊密合作，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源。 4、政策法規(guī)應(yīng)對：密切關(guān)注非洲各國礦業(yè)相關(guān)政策法規(guī)的變化，及時解讀并向公司匯報。負責辦理探礦證、采礦證等各類政府審批手續(xù)，確保公司業(yè)務(wù)合法合規(guī)開展。 5、信息收集與分析：收集非洲地區(qū)采選礦行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息及市場趨勢，定期分析并形成報告，為公司決策提供有力依據(jù)。 任職要求 1、工作經(jīng)驗：具備非洲礦產(chǎn)行業(yè)商務(wù)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮，熟悉當?shù)夭蛇x礦業(yè)務(wù)流程，有豐富的客戶資源與供應(yīng)商資源者優(yōu)先。 2、語言能力：熟練掌握英語，具備流利的口語表達與書面溝通能力；若能掌握法語、斯瓦希里語等當?shù)卣Z言更佳。 3、技能素養(yǎng)：優(yōu)秀的商務(wù)談判技巧與合同管理能力，較強的市場分析與開拓能力，具備良好的應(yīng)變能力與問題解決能力。 4、其他要求：能適應(yīng)長期駐非工作，具備跨文化溝通能力與團隊協(xié)作精神，工作認真負責、抗壓能力強。 薪資：只要能力匹配，薪資不設(shè)限（優(yōu)秀者可面試溝通，預(yù)計年薪50W+） 休假福利：每年帶薪年假1個月 駐非地點：安哥拉、贊比亞、馬拉維、莫桑比克、津巴布韋、博茨瓦納、納米比亞、南非、斯威士蘭、萊索托、馬達加斯加、毛里求斯、科摩羅以及法屬留尼汪島和英屬圣赫勒拿島