崗位職責:
1、負責團隊搭建從0-1,人員管理,業(yè)務技能賦能,對團隊業(yè)績負責;
2、通過電話溝通、現場咨詢等為客戶提供專業(yè)咨詢及服務,最終達成客戶上門、成交;
3、針對學生測評狀況做出合理分析和診斷,制定個性化輔導計劃與學習方案:
4、保持與客戶良好關系,尋找銷售機會,按時完成公司分配的銷售業(yè)績,協助完成團隊目標;
5、完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、年齡在30-40之間,??萍耙陨蠈W歷,有2-3年(IT教育)職業(yè)技能培訓招生工作經驗者優(yōu)先:
2、有較強的市場洞察力和數據分析能力,能夠基于數據驅動決策;
3、熱愛教育事業(yè),正直、上進、具備較強的抗壓能力;
4、應變能力、溝通能力、自控力強、抗壓力強,
5、同行同崗位經驗優(yōu)先
6、喜歡銷售,敢于挑戰(zhàn)高薪。
上班時間:09:30——18:00 周末雙休,購買五險一金