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工作職責：
1、負責建立和管理學生檔案和管理合同，落實學生的課室安排；
2、協助教師制定學習改進方案，并向家長反饋學生學習情況；
3、提高學生及家長對教學的滿意度，減少投訴和退費；
4、配合咨詢部、教務部完成學習中心的教育教學任務；
5、做好與家長、學生、老師三方溝通，完成保單、續(xù)單工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，有教育行業(yè)或客服相關工作經驗者優(yōu)先；
2、形象好，待人熱情，舉止大方，性格活潑，有親和力；
3、口才好，邏輯清晰，有良好的人際溝通能力；
4、頭腦好，反應迅速，應變能力強，抗壓能力強；
5、熱愛教育行業(yè)，善于傾聽，有較強服務意識，對8-18歲學生的學習和心理有了解。
薪酬福利：
1、年薪7-12萬，優(yōu)秀者可達更高。
2、發(fā)展渠道：專員→組長→主任→經理→總監(jiān)
3、五險一金+幸?；?心基金，股權分紅；
4、購房、購車禮金；
5、做五休二，法定節(jié)假日、年假、婚假、產假等；
6、定期員工健康體檢；
7、年度旅游，月度員工團建活動；
8、各種節(jié)日驚喜。
職位福利：五險一金、帶薪年假、定期體檢、彈性工作、節(jié)日福利、每年多次調薪