一、崗位職責(zé)(專(zhuān)員/主管)
1.負(fù)責(zé)撰寫(xiě)企劃活動(dòng)方案、媒體新聞、宣傳稿件等營(yíng)銷(xiāo)推廣文案;
2.負(fù)責(zé)策劃及落實(shí)線(xiàn)上線(xiàn)下的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng);
3.跟進(jìn)活動(dòng)效果的數(shù)據(jù)分析和評(píng)估,相關(guān)系統(tǒng)流程提報(bào)和錄入;
4.跟進(jìn)各宣傳資料、活動(dòng)物料的設(shè)計(jì)與制作到位;
5.維護(hù)公司相關(guān)媒體機(jī)構(gòu)等各合作商戶(hù),擴(kuò)充異業(yè)資源庫(kù);
6.定期對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、顧客消費(fèi)行為等進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研;
7.活動(dòng)文案、圖像、影音等行政文檔整理歸檔;
8.積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
一、崗位職責(zé)(經(jīng)理)
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,統(tǒng)籌策劃微信小程序、門(mén)店社群、會(huì)員生態(tài)經(jīng)營(yíng)發(fā)展宣傳推廣規(guī)劃及活動(dòng);
2.制定公司年度推廣營(yíng)銷(xiāo)大綱,結(jié)合公司的銷(xiāo)售情況和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)需求,有針對(duì)性的制定營(yíng)銷(xiāo)方案,準(zhǔn)確有效地發(fā)布廣告宣傳信息;
3.統(tǒng)籌指定部門(mén)發(fā)展戰(zhàn)略,通過(guò)專(zhuān)業(yè)化的商業(yè)分析對(duì)線(xiàn)上線(xiàn)下平臺(tái)會(huì)員需求制定相關(guān)的整合營(yíng)銷(xiāo)策略;
4.制定、實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案,評(píng)估營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)效果;
5.合理統(tǒng)籌安排本部門(mén)各崗位的整體工作,確保本部門(mén)各項(xiàng)工作按照計(jì)劃目標(biāo)正常順利實(shí)施及落地;
6.審核各類(lèi)廣告設(shè)計(jì)稿件,組織編輯公司宣傳廣告文章;
7.管理本部門(mén)人員日常工作,制定人員規(guī)劃,擬定招募計(jì)劃及需求,并在人事行政人員協(xié)助下,對(duì)空缺的各崗位人員進(jìn)行招募,并協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員,監(jiān)督團(tuán)隊(duì)工作,推進(jìn)公司各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),保持線(xiàn)上線(xiàn)下工作的正常運(yùn)作;
8.積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
二、關(guān)鍵績(jī)效領(lǐng)域
1.營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)關(guān)鍵目標(biāo)執(zhí)行及達(dá)成情況(包含但不限于活動(dòng)商品銷(xiāo)售數(shù)量、毛利率等);
2.自營(yíng)平臺(tái)或合作平臺(tái)關(guān)鍵目標(biāo)執(zhí)行及達(dá)成情況(包含但不限于小程序、社群客戶(hù)裂變、會(huì)員生態(tài)等及各項(xiàng)達(dá)成指標(biāo));
3.客戶(hù)關(guān)系的處理與維護(hù);
4.團(tuán)隊(duì)協(xié)作力及執(zhí)行力。
三、任職資格
教育背景 統(tǒng)招大專(zhuān)以上學(xué)歷;
專(zhuān)業(yè)知識(shí):廣告學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商企業(yè)管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
工作經(jīng)驗(yàn)
有3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)同等職位管理經(jīng)驗(yàn),具有連鎖零售、快消品、連鎖便利店相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
四、薪資待遇
1.作息時(shí)間:周一到周六8:45-18:00(12:00-13:00休息)固定單休周天。
2.免費(fèi)提供中晚兩餐。
3.薪資福利:專(zhuān)員試用期4000,轉(zhuǎn)正4500,主管或經(jīng)理面談