崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行公司的合規(guī)政策與程序;
2、監(jiān)督和審查公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng),確保符合相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
3、開(kāi)展公司合規(guī)培訓(xùn),提高員工的合規(guī)意識(shí)和能力;
4、處理與合規(guī)相關(guān)的內(nèi)部和外部審計(jì),及時(shí)反饋問(wèn)題并提出改進(jìn)措施;
5、與內(nèi)外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)保持良好的溝通,確保公司合規(guī)工作的順利進(jìn)行。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,法律、金融、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有合規(guī)管理或法律事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉國(guó)內(nèi)外相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范,具備較強(qiáng)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和分析能力; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識(shí)。