職責(zé)描述
1、中層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃；
2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；
4、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財務(wù)稽核、審計、會計的工作并監(jiān)督其執(zhí)行；
5、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財務(wù)計劃；
6、向公司管理層提供各項財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析；
7、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,；
8、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成。
崗位要求
1、年齡在32以下，財會、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，具備中級職稱，注冊會計師資格者優(yōu)先；
2、10年以上制造業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗，其中5年以上同等崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉國家金融政策、制造企業(yè)財務(wù)制度及流程、會計電算化，精通相關(guān)財稅法律法規(guī)；
4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的能力；
5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊協(xié)作精神，能承受較大工作壓力；
6、有高新技術(shù)企業(yè)背景、上市公司財務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗優(yōu)先；
7、貴州人優(yōu)先；
8、具體待遇面議。