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負責(zé)行政工作，同事兼職人力考核，公司中層晉升與考核在本部門。
1、負責(zé)行政會務(wù)，對外關(guān)系聯(lián)絡(luò)、接待、溝通及協(xié)調(diào)工作
2、負責(zé)起草行政方面的文件和制度
3、負責(zé)行政會議組織及記錄，檢查各部門貫徹執(zhí)行情況及時掌握和反饋信息;
4、負責(zé)管理內(nèi)部日常事務(wù)；
1、中文、文秘、工商管理類相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、5年以上行政管理工作經(jīng)驗，年齡38歲以下；
3、具備出色的管理能力，執(zhí)行力強，具有較強溝通協(xié)調(diào)能力，應(yīng)變能力強;
4、具有較強的文字綜合撰寫能力，熟練操作各類辦公軟件
5、工作積極主動，具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，承壓能力強。