職位描述
招聘人事培訓(xùn)員工關(guān)系組建團(tuán)隊(duì)能力人力資源服務(wù)
崗位內(nèi)容：
1. . 挖掘招聘渠道，負(fù)責(zé)公司人才招聘，簡(jiǎn)歷篩選，面試，建立和維護(hù)人才庫(kù)。
2. 制定和傳達(dá)有效的面試流程和技巧，確保成功率和聘用質(zhì)量。
3. 管理員工入職、離職及在職期間的各項(xiàng)人事手續(xù)，員工入職培訓(xùn)，檔案管理。
1. . 挖掘招聘渠道，負(fù)責(zé)公司人才招聘，簡(jiǎn)歷篩選，面試，建立和維護(hù)人才庫(kù)。
2. 制定和傳達(dá)有效的面試流程和技巧，確保成功率和聘用質(zhì)量。
3. 管理員工入職、離職及在職期間的各項(xiàng)人事手續(xù)，員工入職培訓(xùn)，檔案管理。
4.績(jī)效、員工關(guān)系、勞動(dòng)關(guān)系。
5. 協(xié)調(diào)各部門(mén)完成工作，公司行政工作。
任職要求：
1. 本科或以上學(xué)歷；
2. 5年或以上相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 在招聘流程、人才測(cè)評(píng)和激勵(lì)方面有深入的了解；
4. 具備卓越的溝通、分析和協(xié)調(diào)能力；
5. 協(xié)調(diào)各部門(mén)完成工作，公司行政工作。
任職要求：
1. 本科或以上學(xué)歷；
2. 5年或以上相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 在招聘流程、人才測(cè)評(píng)和激勵(lì)方面有深入的了解；
4. 具備卓越的溝通、分析和協(xié)調(diào)能力；
工作地點(diǎn)
濟(jì)南歷下區(qū)銀豐財(cái)富廣場(chǎng)-C座9層901室
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宋萌萌/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
濟(jì)南順適教育咨詢(xún)有限公司順適教育研究院成立于1999年，歷經(jīng)二十五年專(zhuān)業(yè)深耕“青春期教育”，主要解決青春期學(xué)生學(xué)習(xí)/習(xí)慣、三觀/心智、心理/關(guān)系的問(wèn)題。目前擁有北京總部以及濟(jì)南中心分部?jī)杉夜?，培?xùn)學(xué)員已達(dá)4萬(wàn)多名、170所初高中學(xué)校。濟(jì)南順適教育公司，主要為山東省青春期家庭提供專(zhuān)屬定制化教育方案，公司設(shè)有網(wǎng)絡(luò)部、教學(xué)部、服務(wù)部，借由25年線下培訓(xùn)的豐厚底蘊(yùn)，借助短視頻時(shí)代，將“青少年內(nèi)驅(qū)力方案“推向全國(guó)（青春期在校生1.37億），為更多有需求的家庭提供優(yōu)質(zhì)教育服務(wù)。市場(chǎng)基量大、迎合國(guó)家政策（國(guó)家在2018年提出“生涯教育”，我們1999年就開(kāi)始做并進(jìn)行本土化研究，發(fā)展成“精準(zhǔn)生涯規(guī)劃方程式”）、客戶(hù)解決問(wèn)題更迫切。
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