【崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招標(biāo)采購工作,按照公司制定的流程規(guī)則,配合進(jìn)行招采、定標(biāo)及合同簽署工作。保證招標(biāo)工作依法、合規(guī)進(jìn)行,建立并及時(shí)更新供方信息庫及招采臺賬;
2、負(fù)責(zé)基于公司項(xiàng)目與供應(yīng)市場的實(shí)際調(diào)研,采集與分析招采標(biāo)的相關(guān)信息及市場行情,建立成本管控機(jī)制,科學(xué)構(gòu)建成本分析模型,精準(zhǔn)評估應(yīng)當(dāng)成本;
3、與需求部門建立溝通機(jī)制,及時(shí)響應(yīng)并制定落實(shí)采購計(jì)劃;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目重點(diǎn)招標(biāo)采購業(yè)務(wù)的供應(yīng)商考察評估與申報(bào)、年度評審、履約評審、新增及淘汰等供應(yīng)商管理工作;
5、不斷挖掘成本優(yōu)化機(jī)會(huì),持續(xù)優(yōu)化招標(biāo)采購成本,保障降本目標(biāo)達(dá)成 ;
6、負(fù)責(zé)落實(shí)、簽署并執(zhí)行項(xiàng)目年采協(xié)議、集采協(xié)議框架范圍內(nèi)的采購合同;
7、編制招采周報(bào)、月報(bào),動(dòng)態(tài)成本費(fèi)用分析,降低招采風(fēng)險(xiǎn);
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
【任職要求】:
1、統(tǒng)招??萍耙陨蠈W(xué)歷,工程造價(jià),工程管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè),持造價(jià)員資格證書者擇優(yōu)錄??;
2、工作經(jīng)驗(yàn):5年以建筑工程招采成本經(jīng)驗(yàn),有水利水電項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉使用各類計(jì)價(jià)軟件及廣聯(lián)達(dá)算量軟件,熟練使用CAD及office軟件;
4、熟悉招采法律法規(guī)和流程,具備豐富的招標(biāo)組織、談判技巧和合同管理經(jīng)驗(yàn);
5、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)和溝通能力,能有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,解決問題。