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崗位職責: 1. 負責各類會議統(tǒng)籌，包括會議組織及會議決議跟進等工作； 2. 依據企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定并分解下發(fā)經營目標，推動其在各部門高效落地與執(zhí)行； 3. 構建并完善考核機制，科學評估團隊表現(xiàn)，合理運用考核結果； 4. 主導項目合作談判進程，制定靈活談判策略，維護企業(yè)核心利益，促使項目合作達成并穩(wěn)步推進； 5. 完成公司根據階段性情況安排或領導交辦的其他工作。 任職要求： 1. 本科及以上學歷，中共黨員優(yōu)先； 2. 具有10年以上工作經驗，至少5年運營管理、綜合管理等相關工作經驗； 3. 熟悉現(xiàn)代企業(yè)經營管理方式，具備履行崗位職責所必需的專業(yè)知識和執(zhí)業(yè)資格，具有較強的戰(zhàn)略決策能力、組織協(xié)調能力、改革創(chuàng)新能力和市場應變能力； 4. 具備較強的文字能力，熟悉國企制度流程和工作規(guī)范，履職記錄良好，工作業(yè)績突出； 5. 品行端正，能自覺遵守、堅決貫徹政府及公司廉潔自律相關的規(guī)定及要求。