崗位職責(zé):
1.全面統(tǒng)籌項(xiàng)目運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)高端住宅/豪宅物業(yè)項(xiàng)目的全周期管理,涵蓋客戶服務(wù)、秩序維護(hù)、環(huán)境保潔、工程維保等模塊,制定項(xiàng)目年度工作計(jì)劃、預(yù)算方案并落地執(zhí)行,確保項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)指標(biāo)達(dá)成;
2.客群服務(wù)與關(guān)系維護(hù):深度洞察高端客群需求痛點(diǎn),搭建精細(xì)化VIP服務(wù)體系,統(tǒng)籌業(yè)主投訴處理、滿意度調(diào)研等工作,提升業(yè)主粘性與口碑;牽頭組織社區(qū)文化活動(dòng),營(yíng)造高端居住氛圍;
3.團(tuán)隊(duì)管理與效能提升:組建并管理項(xiàng)目物業(yè)團(tuán)隊(duì),制定崗位職責(zé)與績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),開(kāi)展員工培訓(xùn)、督導(dǎo)與激勵(lì)工作,打造高執(zhí)行力、高服務(wù)意識(shí)的專業(yè)團(tuán)隊(duì);
4.服務(wù)產(chǎn)品創(chuàng)新與落地:結(jié)合項(xiàng)目定位與客群需求,主導(dǎo)服務(wù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)與迭代(如定制化家政、專屬管家、增值服務(wù)包等),輸出可落地的服務(wù)方案并推動(dòng)實(shí)施;
5.風(fēng)險(xiǎn)管控與合規(guī)運(yùn)營(yíng):熟悉四川本地物業(yè)管理相關(guān)政策法規(guī),建立項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,涵蓋安全管理、應(yīng)急處置、合規(guī)經(jīng)營(yíng)等方面;確保項(xiàng)目在品質(zhì)、安全、法務(wù)等維度合規(guī)運(yùn)行;
6.內(nèi)外協(xié)同與品牌建設(shè):協(xié)調(diào)開(kāi)發(fā)、政府相關(guān)部門等多方關(guān)系;牽頭項(xiàng)目物業(yè)品牌建設(shè)工作,提升項(xiàng)目在區(qū)域內(nèi)的標(biāo)桿影響力。
任職要求:
1.學(xué)歷背景:本科及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、酒店管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至大專;
2.經(jīng)驗(yàn)要求:2年及以上高端住宅/豪宅項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn),具備完整的項(xiàng)目籌備、入伙、運(yùn)營(yíng)管理全流程經(jīng)驗(yàn);
3.資質(zhì)要求:持有物業(yè)管理師證、項(xiàng)目經(jīng)理上崗證;具備工程類中級(jí)及以上職稱者優(yōu)先加分
4.年齡要求:35周歲以下,男女不限。
核心能力要求
1.客群洞察能力:精準(zhǔn)把握高端客群服務(wù)需求與痛點(diǎn),具備服務(wù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)成功案例者優(yōu)先。
2.管理統(tǒng)籌能力:具備強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理與成本管控能力,能高效推動(dòng)跨部門工作落地。
3.合規(guī)風(fēng)控能力:熟悉物業(yè)管理行業(yè)政策法規(guī),具備完善的風(fēng)險(xiǎn)防控思維與應(yīng)急處理能力。
優(yōu)先錄用條件:
1.具備龍湖、華潤(rùn)、萬(wàn)科等頭部物業(yè)企業(yè)高端項(xiàng)目任職經(jīng)歷者、客服出身。
2.擁有高端酒店、私人會(huì)所管理背景,精通VIP客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與流程者。
3.熟悉四川本地物業(yè)管理政策及高端住宅市場(chǎng)行情者。
工作地點(diǎn):四川瀘州;