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更新于 3月5日

薪酬核算高級(jí)專員

9000-14000元
  • 東莞
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

薪酬核算薪酬績(jī)效成本
【崗位職責(zé)】
1、薪酬核算: 獨(dú)立負(fù)責(zé)公司全員薪酬的精準(zhǔn)、準(zhǔn)時(shí)核算與發(fā)放,精通個(gè)稅、社保等關(guān)聯(lián)操作,確保合規(guī)零差錯(cuò)。
2、體系優(yōu)化: 主導(dǎo)薪酬體系的優(yōu)化與迭代,負(fù)責(zé)進(jìn)行薪酬數(shù)據(jù)調(diào)研與分析,為薪酬策略的制定提供數(shù)據(jù)支持。
3、績(jī)效對(duì)接: 高效對(duì)接績(jī)效管理流程,確???jī)效結(jié)果與薪酬、獎(jiǎng)金核算的精準(zhǔn)掛鉤與落地。
4、數(shù)據(jù)洞察: 定期進(jìn)行薪酬數(shù)據(jù)深度分析,編制人工成本、薪酬結(jié)構(gòu)等分析報(bào)告,為人力資源決策提供洞察。
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、制造業(yè)背景,3年以上中大型企業(yè)薪酬核算實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有薪酬體系搭建或HR系統(tǒng)上線項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、精通國家勞動(dòng)法規(guī)及薪酬福利政策,對(duì)數(shù)字高度敏感,具備極強(qiáng)的責(zé)任心與保密意識(shí);
4、精通Excel,能熟練使用函數(shù)及透視表進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,具備優(yōu)秀的流程優(yōu)化和跨部門溝通能力。

工作地點(diǎn)

東莞沃格南方基地(研究院)

職位發(fā)布者

葉女士/HRBP

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo沃格(廣東)實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司
江西沃格光電集團(tuán)股份有限公司于2009年在新余成立,2018年正式登陸上交所主板(證券代碼:SH603773),是中國領(lǐng)先的GCP(Glass Circuit Plate)玻璃電路板及相關(guān)電子器件研發(fā)、制造企業(yè)。公司堅(jiān)持以技術(shù)創(chuàng)新引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展,先后榮獲國家高新技術(shù)企業(yè)、國家企業(yè)技術(shù)中心、國家工業(yè)設(shè)計(jì)中心、國家博士后科研工作站、國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)、中國海關(guān)AEO高級(jí)認(rèn)證企業(yè)等國家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)和資質(zhì)平臺(tái)。擁有一系列自主研發(fā)GCP(玻璃電路板)技術(shù)的沃格,是全球目前極少數(shù)擁有全制程工藝能力和制備裝備的公司。2022年,沃格聚焦半導(dǎo)體先進(jìn)封裝載板與第三代半導(dǎo)體顯示(microLED直顯、miniLED背光)兩大方向,分別成立了湖北通格微和江西德虹兩家全資子公司,領(lǐng)先于全球同業(yè),進(jìn)行GCP(玻璃電路板)產(chǎn)品的產(chǎn)業(yè)化布局。目前,沃格已形成覆蓋光電玻璃精加工、玻璃基Mini/Micro LED,以及玻璃基高算力芯片載板、射頻器件玻璃基板、光通訊模塊玻璃基板等多領(lǐng)域的產(chǎn)品體系,在技術(shù)研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化運(yùn)用方面持續(xù)突破,累計(jì)獲得專利400余項(xiàng),為顯示面板、半導(dǎo)體先進(jìn)封裝及5G/6G通信行業(yè)提供高性能的玻璃基線路板解決方案,推動(dòng)電子器件向更輕薄、更高集成度、更高頻信號(hào)傳輸?shù)确较蜓葸M(jìn)。
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