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總經(jīng)理助理（兼人事） 工作地點：萍鄉(xiāng)市市蓮花縣工業(yè)園區(qū)（賽安鞋廠） 薪資待遇：面議（根據(jù)能力匹配） 聯(lián)系人：彭先生 *********** 一、崗位職責： 1. 牽頭推動公司運營系統(tǒng)建設(shè)與制度落地： · 梳理優(yōu)化各部門（生產(chǎn)、品質(zhì)、倉儲、財務、跟單、物控）流程； · 牽頭制定崗位說明書、崗位職責書、流程手冊及KPI考核機制； · 根據(jù)年度目標，協(xié)助總經(jīng)理分解至部門和崗位，推動落地執(zhí)行。 2. 主導企業(yè)文化建設(shè)與宣導落地： · 深度參與企業(yè)核心文化提煉與日常傳播，打造具有歸屬感的企業(yè)氛圍； · 推動“員工成長+組織發(fā)展”雙輪驅(qū)動的文化建設(shè)機制； · 組織策劃員工大會、文化活動、團隊激勵等關(guān)鍵事項。 3. 關(guān)鍵崗位招聘與組織建設(shè)： · 制定中長期招聘計劃，主導關(guān)鍵管理崗位和核心崗位人才引進； · 完善入職流程，優(yōu)化用人配置，提高組織效率； · 協(xié)助搭建組織架構(gòu)及職責清晰的人才梯隊。 4. 參與績效與激勵機制搭建與執(zhí)行： · 牽頭設(shè)計基于產(chǎn)出導向的績效與激勵制度，推動落地應用； · 協(xié)調(diào)考核執(zhí)行、評分跟蹤與獎懲兌現(xiàn)，確保制度公平透明； · 協(xié)助財務、人力及時評估數(shù)據(jù)和反饋優(yōu)化。 5. 統(tǒng)籌人事管理與行政支持： · 統(tǒng)籌招聘、培訓、考勤、社保、檔案管理等日常人事事務； · 協(xié)調(diào)部門之間溝通關(guān)系，協(xié)助總經(jīng)理處理專項事務。 二、崗位要求： 大專及以上學歷，人力資源管理、企業(yè)管理、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 三年以上制造業(yè)工廠運營或人力崗位經(jīng)驗，熟悉工廠運作體系； 具備流程設(shè)計、制度搭建與人事管理能力，善于跨部門協(xié)作； 熟悉崗位說明書、績效考核制度、激勵機制的實際編制與執(zhí)行； 對企業(yè)文化建設(shè)、員工成長、組織效能提升具備熱情與方法； 有較強的邏輯思維、執(zhí)行力、抗壓能力，溝通協(xié)調(diào)能力強； 熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件，能編寫方案文檔。