崗位職責:
1、建立公司法務(wù)組織機構(gòu)、法務(wù)工作流程,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)法律事務(wù)處理;
2、提供與公司經(jīng)營有關(guān)的法律咨詢,控制公司整體法律風(fēng)險,建立法律風(fēng)險防范和預(yù)警機制;
3、參與決策調(diào)研,為公司的對外投資、業(yè)務(wù)拓展、管理決策、設(shè)施購置、技術(shù)合作提供法律上的可行性、合法性分析和相關(guān)風(fēng)險分析;
4、參與公司的合并、分立、清算、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等涉及企業(yè)權(quán)益的經(jīng)濟活動,處理有關(guān)法律事務(wù);
5、參與招投標工作及項目談判,審核招投標及談判所需法律文件,提供法律意見;
6、起草、審查文書(規(guī)章制度、函件、合同等)的合法、合規(guī)性;
7、建立和優(yōu)化公司知識產(chǎn)權(quán)管理體系并推進實施,統(tǒng)籌管理公司知識產(chǎn)權(quán)保護的申請、維護、對外糾紛的協(xié)調(diào)和處理,落實知識產(chǎn)權(quán)申報、評審等工作;
8、管理法律顧問和外聘律師,負責公司涉及訴訟、仲裁、復(fù)議、聽證、公證、鑒證等訴訟或非訴訟事務(wù),提出解決方案;
9、建立完善的合同管理制度,監(jiān)督各部門合同簽訂、履行、管理情況;
10、建立檔案管理制度,管理印章;
11、制作、審核公司各類勞動合同文本,協(xié)助處理各類相關(guān)的糾紛和爭議;
12、負責處理公司重大或復(fù)雜債權(quán)債務(wù)的清理和追收工作;
13、協(xié)助公司相關(guān)職能部門辦理合作單位(客戶)的資信調(diào)查事宜,發(fā)表聲明、啟事等事務(wù);
14、主導(dǎo)或配合有關(guān)部門對員工進行法律知識培訓(xùn);
12、參與政府政策文件解讀,材料撰寫與收集,項目申報等;
13、協(xié)助完成企業(yè)宣傳工作及文案編寫、發(fā)布;
14、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試;
1、精通民法、公司法、民事訴訟法、專利法、商標法等民商事法律法規(guī);
2、有3年以上律所從業(yè)經(jīng)驗;
3、有3年以上制造業(yè)企業(yè)法務(wù)團隊管理經(jīng)驗;
能夠獨立處理法律事務(wù),包括法律文本的擬定和審核、出庭應(yīng)訴。