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更新于 6月26日

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維崗

7000-8000元
  • 洛陽澗西區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

系統(tǒng)運(yùn)維工會管理行政管理網(wǎng)絡(luò)/信息安全
工作內(nèi)容: 一、信息系統(tǒng)維護(hù) (一)系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù) 負(fù)責(zé)公司ERP、OA系統(tǒng)的日常維護(hù),包括用戶權(quán)限管理、數(shù)據(jù)備份、審批流程設(shè)置、系統(tǒng)模板設(shè)置、故障排查等。保障數(shù)據(jù)安全,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。 (二)硬件設(shè)備管理 1.負(fù)責(zé)公司辦公電腦、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等硬件的維護(hù)與管理。定期檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),及時(shí)更換故障硬件,確保設(shè)備正常運(yùn)行。 2.管理公司網(wǎng)絡(luò),包括網(wǎng)絡(luò)布線、IP地址分配、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置等,保障網(wǎng)絡(luò)的穩(wěn)定性和安全性。 (三)技術(shù)支持與培訓(xùn) 1.為公司員工提供信息系統(tǒng)使用的技術(shù)支持,解決員工在使用過程中遇到的問題。 2.定期組織信息系統(tǒng)操作培訓(xùn),提高員工的信息技術(shù)水平。 二、生產(chǎn)經(jīng)營安全管理 (一)安全制度建設(shè)與執(zhí)行 1.協(xié)助制定公司安全管理制度,明確各部門的安全職責(zé)。 2.監(jiān)督檢查安全制度的執(zhí)行情況,確保各項(xiàng)安全措施落實(shí)到位。 (二)安全風(fēng)險(xiǎn)評估與管控 1.定期對公司經(jīng)營活動進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)評估,識別潛在的安全隱患。 2.針對評估結(jié)果,制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管控措施,并跟蹤落實(shí)情況。 (三)安全培訓(xùn)與應(yīng)急演練 1.組織開展安全培訓(xùn)活動,提高員工的安全意識和應(yīng)急處置能力。 2.定期組織應(yīng)急演練,檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的有效性和員工的應(yīng)急反應(yīng)能力。 三、工會活動組織 (一)活動策劃與組織 1.根據(jù)公司工會的工作計(jì)劃,策劃并組織各類工會活動。 2.負(fù)責(zé)活動的前期籌備工作,包括活動場地布置、物資采購、人員通知等。 (二)活動宣傳與總結(jié) 1.做好工會活動的宣傳工作,通過公司內(nèi)部宣傳渠道,提高員工對活動的知曉度和參與度。 2.活動結(jié)束后,及時(shí)總結(jié)活動經(jīng)驗(yàn),撰寫活動總結(jié)報(bào)告,為后續(xù)活動提供參考。 (三)工會福利與員工關(guān)懷 負(fù)責(zé)節(jié)日福利采購,管理工會福利發(fā)放。建立困難職工檔案, 開展困難職工幫扶工作。 (四)其他 1.日常事務(wù)管理:組織總辦會及行政會議;協(xié)助修訂行政制度;保障公文收發(fā)、印章管理、檔案歸檔的及時(shí)性;負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)盤點(diǎn),確保盤點(diǎn)準(zhǔn)確率。 2.管理公務(wù)用車,按季度開展公車使用臺賬檢查;負(fù)責(zé)辦公用品的采購。 3.領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)事項(xiàng)。 崗位要求: 一、本科學(xué)歷;信息系統(tǒng)與信息管理、計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè) 二、3年以上網(wǎng)絡(luò)和網(wǎng)站運(yùn)維或IT綜合管理經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)信息化系統(tǒng)運(yùn)維 三、有安全管理、工會、固定資產(chǎn)、行政后勤等管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 四、最好是黨員,會開車、有河南省安全生產(chǎn)知識和管理能力培訓(xùn)合格證書和河南省職業(yè)健康培訓(xùn)合格證書 能力要求: 一、專業(yè)能力 (一)信息技術(shù)能力:1.能夠熟練進(jìn)行系統(tǒng)安裝、配置與維護(hù)。2.具備網(wǎng)絡(luò)故障排查與解決能力。 (二)安全管理能力:1.熟悉安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),能夠結(jié)合公司實(shí)際情況制定安全管理制度。2.掌握安全風(fēng)險(xiǎn)評估方法和工具,能夠有效識別和管控安全風(fēng)險(xiǎn)。 (三)活動組織能力:1.具備較強(qiáng)的活動策劃能力,能夠根據(jù)不同主題設(shè)計(jì)出富有創(chuàng)意和吸引力的工會活動。2.良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠高效地完成活動的籌備和執(zhí)行工作。 二、綜合能力 (一)溝通協(xié)調(diào)能力;1.能夠與公司各部門進(jìn)行有效溝通,協(xié)調(diào)資源,推動工作順利開展。2.在組織工會活動時(shí),能夠與員工進(jìn)行良好的互動,了解員工需求,提高員工滿意度。 (二)問題解決能力:1.面對信息系統(tǒng)故障、安全問題等突發(fā)情況,能夠迅速分析問題并提出解決方案。2.在活動組織過程中,能夠及時(shí)處理各種突發(fā)情況,確保活動順利進(jìn)行。 (三)學(xué)習(xí)能力:1.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握新知識、新技術(shù),以適應(yīng)公司業(yè)務(wù)的發(fā)展和變化。2.關(guān)注行業(yè)動態(tài)和新技術(shù)應(yīng)用,不斷提升自身專業(yè)水平。 素質(zhì)要求: 一、專業(yè)素質(zhì) (一)專業(yè)知識扎實(shí):1.具備扎實(shí)的信息技術(shù)專業(yè)知識,能夠熟練運(yùn)用相關(guān)技術(shù)解決問題。2.熟悉生產(chǎn)經(jīng)營安全管理的理論和方法,具備一定的安全管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 (二)工作認(rèn)真負(fù)責(zé):1.對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重細(xì)節(jié),確保每一項(xiàng)任務(wù)都能高質(zhì)量完成。2.在信息系統(tǒng)維護(hù)和安全管理工作中,嚴(yán)格遵守操作規(guī)范和安全制度。 二、職業(yè)素質(zhì) (一)忠誠度高:1.對企業(yè)忠誠度高,能夠自覺維護(hù)企業(yè)的利益和形象。2.保守企業(yè)商業(yè)秘密,不泄露任何敏感信息。 (二)團(tuán)隊(duì)合作精神:1.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員密切配合,共同完成工作任務(wù)。2.在組織工會活動時(shí),能夠充分調(diào)動團(tuán)隊(duì)成員的積極性,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢。 (三)責(zé)任心強(qiáng):1.具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能夠主動承擔(dān)工作任務(wù),不推諉、不拖延。2.對工作結(jié)果負(fù)責(zé),能夠及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷提升工作質(zhì)量。

工作地點(diǎn)

澗西區(qū)洛陽軸承研究所有限公司

職位發(fā)布者

孫先生/人力招聘

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國機(jī)精工集團(tuán)股份有限公司公司標(biāo)簽
國機(jī)精工集團(tuán)股份有限公司(簡稱國機(jī)精工)隸屬于中央直接管理的國有重要骨干企業(yè)、世界五百強(qiáng)——中國機(jī)械工業(yè)集團(tuán)有限公司。2022年國機(jī)集團(tuán)位居世界500強(qiáng)第224位。國機(jī)精工是國機(jī)集團(tuán)精密工業(yè)板塊的拓展平臺,是一家多元化、國際化的科技型、創(chuàng)新型企業(yè),在軸承、超硬材料、機(jī)床工具等方面居國內(nèi)領(lǐng)先地位。國機(jī)精工注冊資本5.3億元,現(xiàn)有員工4000余人,總部設(shè)在鄭州市,有18家全資及控股子公司,業(yè)務(wù)遍及世界各主要國家和地區(qū),以及國內(nèi)29個省、直轄市、自治區(qū)。
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