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崗位職責(zé)： （一）營銷員簽約解約操作。對營銷員簽約資料進(jìn)行審核，并對符合招募人員在核心系統(tǒng)中開設(shè)編碼；協(xié)助營銷員進(jìn)行解約處理；聘才簽約人員資料核查。 （二）薪資考核操作。營銷員薪資及考核數(shù)據(jù)預(yù)警與追蹤；考核方案宣導(dǎo)與答疑；接待營銷員傭金查詢及答疑。 （三）組織架構(gòu)核查。營銷員組織架構(gòu)梳理與核查；人員異動與組織異動信息核查與提交；營銷員基本信息與組織信息日常檢查與維護(hù)提交。 （四）檔案管理。根據(jù)總分公司《營銷員檔案管理辦法》的相關(guān)規(guī)定，對所轄機(jī)構(gòu)營銷員檔案進(jìn)行建立與維護(hù)。 （五）證件管理?！侗ｋU從業(yè)人員資格證》的發(fā)放與管理；《保險從業(yè)人員執(zhí)業(yè)證書》的制作、發(fā)放與管理；《代理合同》的簽訂及管理。 （六）品質(zhì)管理。根據(jù)營銷員品質(zhì)管理規(guī)定，做好品質(zhì)管理宣傳教育工作，并對營銷員獎懲信息進(jìn)行記錄。 任職要求： （一）學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷；金融、保險、市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理等專業(yè)優(yōu)先。 （二）工作經(jīng)驗：有兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。 （三）能力：熟悉EXCEL等相關(guān)辦公軟件的使用, 成熟、穩(wěn)重。具有較強(qiáng)的事業(yè)心和企圖心，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。