国产中文无码av每日更新在线观看, 亚洲天堂中文字幕一区二区三区免费, 国产口爆吞精在线观视频-黄色国产, 92福利-国内精品久久久久久99,亚洲成AV人A片不卡无码,浪潮AV无码专区,老熟女败火白浆,中文字幕日产av,色情日本免费看大片

一、崗位名稱(chēng)：行政人事經(jīng)理/辦公室主任
二、崗位概述：
本崗位是公司運(yùn)營(yíng)管理的核心樞紐，全面負(fù)責(zé)公司的行政、人事及日常運(yùn)營(yíng)支持工作。候選人需具備出色的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力，確保公司內(nèi)部管理規(guī)范、高效，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的后勤保障與人才支持。
三、主要工作職責(zé)：
（一）行政管理工作：
1. 制度與會(huì)議管理：協(xié)助制定、完善并推動(dòng)執(zhí)行公司各項(xiàng)行政管理制度；負(fù)責(zé)組織公司級(jí)會(huì)議，撰寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要并跟蹤決議落實(shí)。
2. 資產(chǎn)與物資管理：負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公用品、禮品、招待用品等物資的采購(gòu)計(jì)劃制定、發(fā)放監(jiān)督與庫(kù)存管理。
3. 后勤保障管理：統(tǒng)籌管理員工福利、宿舍、值班安排、辦公環(huán)境與衛(wèi)生等日常行政事務(wù)。
4. 資質(zhì)印章管理：負(fù)責(zé)公司各類(lèi)資質(zhì)、證照、檔案的申報(bào)、年檢、歸檔、借閱等全流程管理，確保規(guī)范性與安全性；嚴(yán)格監(jiān)督公司印章的使用與審核。
5. 車(chē)輛管理：制定車(chē)輛管理計(jì)劃，監(jiān)督公司車(chē)輛的日常使用、調(diào)度、維護(hù)與安全管理。
6. 對(duì)外聯(lián)絡(luò)：負(fù)責(zé)與黨支部、工會(huì)等群團(tuán)組織及相關(guān)政府部門(mén)的日常匯報(bào)、溝通與關(guān)系維護(hù)。
（二）人事管理工作：
1. 招聘與配置：根據(jù)公司戰(zhàn)略和部門(mén)需求，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃，完成各崗位人員的招聘、面試與入職安排。
2. 薪酬福利：準(zhǔn)確、及時(shí)地完成員工月度五險(xiǎn)一金的申報(bào)、繳納與相關(guān)答疑工作。
3. 績(jī)效體系管理：負(fù)責(zé)公司績(jī)效考核體系的搭建、完善、推行與監(jiān)督執(zhí)行，確?？?jī)效管理有效落地。
4. OA平臺(tái)管理：負(fù)責(zé)企業(yè)微信、OA系統(tǒng)等公司內(nèi)部辦公平臺(tái)的日常維護(hù)與管理，提升辦公效率。
四、任職資格要求：
（一）硬性要求：
· 學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
· 經(jīng)驗(yàn)：具備3年以上中大型企業(yè)行政、人事或綜合辦公室管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)法律法規(guī)。
· 技能：熟練使用Office辦公軟件及各類(lèi)OA辦公系統(tǒng)。
（二）核心能力與素質(zhì)：
1. 卓越的執(zhí)行力與主動(dòng)性：對(duì)工作充滿熱情，能積極主動(dòng)地理解上級(jí)意圖，并高效、超出預(yù)期地完成任務(wù)，具備強(qiáng)大的跟進(jìn)與落地能力。
2. 出色的獨(dú)立工作與時(shí)間管理能力：具備優(yōu)秀的獨(dú)立思考、判斷和應(yīng)變能力，能獨(dú)立處理復(fù)雜問(wèn)題；善于規(guī)劃，工作效率高，能靈活應(yīng)對(duì)多任務(wù)和突發(fā)狀況。
3. 強(qiáng)大的溝通協(xié)調(diào)與匯報(bào)能力：表達(dá)清晰，理解力強(qiáng)，具備出色的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力；能定期、清晰、有條理地進(jìn)行工作匯報(bào)。
4. 高度的責(zé)任感與敬業(yè)精神：具備主人翁意識(shí)，工作盡職盡責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)，能夠?qū)⒔?jīng)手的工作負(fù)責(zé)到底。
5. 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募o(jì)律性與職業(yè)操守：誠(chéng)信自律，嚴(yán)守公司機(jī)密，具備強(qiáng)烈的成本控制和節(jié)約意識(shí)，并能自覺(jué)遵守和維護(hù)公司制度。
6. 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作與抗壓能力：具有大局觀，樂(lè)于協(xié)作，能妥善處理團(tuán)隊(duì)關(guān)系；心理素質(zhì)好，能承受一定的工作壓力，并保持積極心態(tài)。
具備以下條件者優(yōu)先考慮：
· 有黨支部、工會(huì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者；
· 熟悉ISO等質(zhì)量管理體系者；
· 在制度建設(shè)或流程優(yōu)化方面有成功案例者。
五、我們?yōu)槟峁?br>· 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬：面議（根據(jù)個(gè)人能力定薪）。
· 完善的福利體系：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、餐補(bǔ)/交通補(bǔ)貼等。
· 良好的發(fā)展平臺(tái)：接觸公司核心運(yùn)營(yíng)管理，擁有廣闊的晉升空間和職業(yè)發(fā)展通道。
· 和諧的工作氛圍：簡(jiǎn)單、高效、積極的團(tuán)隊(duì)文化。