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更新于 8月28日

主機(jī)廠 乘用車 物流部 物流規(guī)劃、現(xiàn)場物流、計(jì)劃物流、生產(chǎn)物流、物料計(jì)劃、供應(yīng)鏈物流、BOM工程師

1-2萬
  • 安慶迎江區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招100人

職位描述

倉庫管理供應(yīng)商管理生產(chǎn)計(jì)劃管理汽車研發(fā)/制造新能源汽車
一、物流規(guī)劃
1、負(fù)責(zé)新工廠的廠內(nèi)物流模式及上線模式規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目新車型的規(guī)劃及導(dǎo)入培訓(xùn),組織實(shí)施及改善;
3、負(fù)責(zé)物流標(biāo)準(zhǔn)的制定及跟蹤實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)廠內(nèi)物流作業(yè)流程、布局、路線的規(guī)劃、培訓(xùn)、實(shí)施及改善;
5、負(fù)責(zé)物流設(shè)備、人員的規(guī)劃、需求測算;
6、負(fù)責(zé)物流設(shè)備增補(bǔ)審核、組織及技術(shù)文件編制、招標(biāo)參與 。
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,物流等相關(guān)專業(yè)背景;
2、5年以上物流規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠有效領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì);
4、熟練使用辦公軟件,如Word、Excel等。
二、生產(chǎn)計(jì)劃
1.按生產(chǎn)計(jì)劃控制程序要求,對年度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃、六個月滾動計(jì)劃、月度生產(chǎn)計(jì)劃及生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃的編制、審核。
2.組織年度、六個月滾動、月度銷售需求的資源平衡會。
3.根據(jù)生產(chǎn)需要,平衡銷售需求、能源供應(yīng)和后勤綜合服務(wù)工作,合理安排生產(chǎn)班次。
4.解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常情況。
5.編制生產(chǎn)應(yīng)急計(jì)劃,對緊急銷售需求組織計(jì)劃調(diào)整,安排生產(chǎn),滿足銷售需要。
6.能熟練運(yùn)用WORD、EXCEL等辦公軟件。
任職要求:
1.熟悉生產(chǎn)計(jì)劃管理程序。
2.比較了解汽車制造業(yè)所有產(chǎn)品的工藝過程,各種工藝間的銜接關(guān)系。
3.比較了解ERP/SAP/APS/MES系統(tǒng)。
三、物料計(jì)劃
1、負(fù)責(zé)按生產(chǎn)計(jì)劃分解物料需求,并做出物料需求計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)物料需求和物料庫存狀況,制定物料請購計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)新增訂單的數(shù)據(jù)維護(hù)、采購訂單的下發(fā);
4、負(fù)責(zé)跟催物料交付進(jìn)展,確保物料交付的準(zhǔn)時(shí)性,異常情況及時(shí)調(diào)整計(jì)劃進(jìn)度;
5、負(fù)責(zé)庫存過程預(yù)測、監(jiān)控,完善庫存體系,依據(jù)產(chǎn)量及周期合理評估庫存數(shù)量,已保證指標(biāo)達(dá)成;
6、負(fù)責(zé)對交付異?;蛸|(zhì)量等問題,溝通協(xié)調(diào)相關(guān)方指定解決措施,并做好后期跟蹤;
7、負(fù)責(zé)對第三方物流運(yùn)輸管控,監(jiān)控其按照規(guī)定的窗口時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn),確保資源滿足生產(chǎn)進(jìn)度;
8、負(fù)責(zé)切換件的斷點(diǎn)處置、計(jì)劃制定及推進(jìn),預(yù)防新增。
勝任要求:
1、物流類等相關(guān)專業(yè)、大專以上學(xué)歷;
2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及情緒管理能力;
3、執(zhí)行力強(qiáng),能夠按時(shí)、按質(zhì)、按量完成交辦的工作任務(wù);
4、具備服務(wù)意識,有高度責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、熟練使用ERP操作系統(tǒng)、office辦公軟件;
6、具備良好的品德及職業(yè)操守;

工作地點(diǎn)

安慶迎江區(qū)迎賓東路66號安慶迎江區(qū)迎賓東路66號

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 安慶迎江區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

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合肥職通信息咨詢有限公司
合肥職通信息咨詢有限公司,2016年12月22日成立,經(jīng)營范圍包括一般項(xiàng)目:信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));教育咨詢服務(wù)(不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動);咨詢策劃服務(wù);科技中介服務(wù);人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù));勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣);薪酬管理服務(wù);裝卸搬運(yùn);企業(yè)管理;企業(yè)管理咨詢;工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);市場營銷策劃;社會經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù)(除許可業(yè)務(wù)外,可自主依法經(jīng)營法律法規(guī)非禁止或限制的項(xiàng)目)許可項(xiàng)目:職業(yè)中介活動;勞務(wù)派遣服務(wù)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
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