1.認真做好公司全員統(tǒng)計造冊工作、崗位調配和內(nèi)外部關系調動手續(xù)辦理工作、做好公司新進人員的信息管理及人事手續(xù)辦理工作、負責全公司員工勞動合同的簽訂和解除工作。
2.負責社保、基金核算;考勤統(tǒng)計工作。
3.協(xié)助負責黨支部日常工作、黨建工作以及支委會重要事務的綜合協(xié)調工作。
4.工作報告、總結、大事記和文件等文字材料。
任職條件:
1.35周歲以下,本科及以上學歷;
2.能熟練掌握日常辦公軟件;
3.從事相關工作兩年以上工作經(jīng)驗;
4.本科畢業(yè)兩年以內(nèi)的應屆畢業(yè)生,對工作經(jīng)驗年限不做要求。