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更新于 8月27日

【急聘】設(shè)備維護(hù)技術(shù)員:帶薪培訓(xùn) + 保底 8000 + 包吃住,五險(xiǎn)一金 + 雙休享,穩(wěn)定高薪 + 前景雙保障,新

9000-13000元
  • 重慶沙坪壩區(qū)
  • 井口
  • 1-3年
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招30人

職位描述

設(shè)備管理安裝調(diào)試維修保養(yǎng)動(dòng)力設(shè)備生產(chǎn)設(shè)備測(cè)試設(shè)備電氣機(jī)械/電力設(shè)備工業(yè)自動(dòng)化專用設(shè)備制造
【國企急聘】設(shè)備維護(hù)管理:帶薪培訓(xùn) + 保底 8000 + 包吃住,五險(xiǎn)一金 + 雙休享,穩(wěn)定高薪 + 前景雙保障,新手可投!
【崗位名稱】設(shè)備維護(hù)技術(shù)員(國企核心技術(shù)崗?直簽無中介)
【崗位核心亮點(diǎn)】
國企背書穩(wěn)如鐵,職業(yè)零風(fēng)險(xiǎn):直接與國企簽訂正式勞動(dòng)合同(3 年起簽,無勞務(wù)派遣 / 短期用工),依托國企成熟的生產(chǎn)體系、雄厚資金實(shí)力與政策支持,崗位對(duì)接智能制造、精密加工等核心產(chǎn)能環(huán)節(jié)(如國企自有自動(dòng)化生產(chǎn)線、智能裝備集群),需求剛性強(qiáng)(不受市場(chǎng)淡旺季、經(jīng)濟(jì)波動(dòng)影響),無 “裁員風(fēng)險(xiǎn)”“薪資拖欠” 問題,福利、晉升全按國企制度執(zhí)行,工作越久越安心,徹底告別 “職場(chǎng)不穩(wěn)定” 焦慮!
保底 8000 穩(wěn)拿,高薪不縮水:月薪保底 8000 元起(含基礎(chǔ)工資 + 國企技術(shù)津貼 + 全勤獎(jiǎng)),試用期薪資全額發(fā)放(無 “八折試用” 潛規(guī)則)!技術(shù)熟練后薪資漲幅清晰透明 —— 能獨(dú)立解決機(jī)械 / 電氣類復(fù)雜故障(如電機(jī)卡阻、PLC 程序異常、液壓系統(tǒng)搶修)者,額外享 “國企技術(shù)專項(xiàng)獎(jiǎng)金”(單次 300-800 元),月度設(shè)備故障率低于 3% 還可拿 “設(shè)備保障獎(jiǎng)”(500 元 / 月),熟手綜合收入可達(dá) 10000-14000 元,收入與技術(shù)實(shí)力直接掛鉤,國企薪資明細(xì)透明可查,拿錢踏實(shí)!
帶薪培訓(xùn)零門檻,新手 1 個(gè)月上手:針對(duì)零經(jīng)驗(yàn) / 轉(zhuǎn)行人群,國企定制 “30 天專屬特訓(xùn)營”,由擁有 10 年 + 經(jīng)驗(yàn)的國企資深技術(shù)師傅 1 對(duì) 1 帶教,全程不收費(fèi)還發(fā)工資,新手輕松入門 ——
理論入門(7 天):用通俗語言講解國企設(shè)備原理、巡檢規(guī)范(如 “如何通過振動(dòng)、異響識(shí)別故障”),配套國企真實(shí)故障案例(如 “線路短路的 3 種排查方法”),避免晦澀理論,新手輕松理解;
實(shí)操演練(18 天):在國企專屬實(shí)訓(xùn)車間實(shí)操,學(xué)習(xí)故障診斷(用萬用表測(cè)電路、示波器查信號(hào))、維修操作(電機(jī) / 傳感器更換、基礎(chǔ)線路對(duì)接),師傅全程旁站指導(dǎo),錯(cuò)了及時(shí)糾正,不怕學(xué)不會(huì);
實(shí)戰(zhàn)過渡(5 天):跟隨師傅參與國企廠區(qū)真實(shí)設(shè)備維護(hù),獨(dú)立完成基礎(chǔ)巡檢、簡單故障修復(fù),師傅兜底糾錯(cuò),快速積累 “國企標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)”,學(xué)習(xí)期工資全額發(fā)放,新手學(xué)技術(shù)不花錢還賺錢!
五險(xiǎn)一金 + 雙休享,國企福利實(shí)打?qū)崳核懈@磭笞罡邩?biāo)準(zhǔn) 100% 兌現(xiàn),拒絕 “口頭承諾”,新手同享全保障 ——
基礎(chǔ)保障全兜底:按實(shí)際薪資基數(shù) 12% 最高比例繳納五險(xiǎn)一金(醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn) + 住房公積金),部分崗位加繳企業(yè)年金(退休后額外多一份收入),看病報(bào)銷、買房貸款、養(yǎng)老規(guī)劃全覆蓋,無 “社保按最低基數(shù)繳” 的縮水套路;
假期福利不打折:周末固定雙休,法定節(jié)假日全休(春節(jié)、國慶等長假多放 1-2 天),滿 1 年享 5 天帶薪年假(逐年遞增至 15 天),拒絕 “加班內(nèi)卷”,故障處理集中在工作日,下班能陪家人、充電學(xué)技,工作生活雙平衡;
生活福利零成本:免費(fèi)提供國企星級(jí)食堂三餐(每日 3 葷 2 素 1 湯 + 水果,兼顧南北口味,如北方餃子、南方米粉輪換)+ 國企員工公寓(空調(diào)、熱水、獨(dú)立衛(wèi)浴、WiFi 全覆蓋,部分房型帶陽臺(tái)和定制衣柜,拎包即?。瑘@區(qū)配免費(fèi)通勤班車、洗衣房,生活成本直降為零,工資到手純攢錢!
穩(wěn)定 + 前景雙保障,國企平臺(tái)有奔頭:國企專屬 “技術(shù) + 管理” 雙軌晉升路徑,不搞 “論資排輩”,憑實(shí)力穩(wěn)步成長 ——
技術(shù)深耕方向:設(shè)備維護(hù)技術(shù)員→國企資深技術(shù)員→設(shè)備專家→技術(shù)總監(jiān)(專注技術(shù),成為國企核心技術(shù)骨干,可參與行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定,越老越吃香);
管理轉(zhuǎn)型方向:積累 1-2 年經(jīng)驗(yàn)可競(jìng)聘國企設(shè)備主管崗,后續(xù)可晉升技術(shù)經(jīng)理、生產(chǎn)廠長(兼顧技術(shù)與管理,成為國企中層管理人才,薪資、權(quán)限同步提升);
國企定期組織免費(fèi)進(jìn)階培訓(xùn)(如自動(dòng)化設(shè)備維修、智能運(yùn)維課程),優(yōu)秀者還能參與 “國企技術(shù)比武”,獲獎(jiǎng)可獲 “技術(shù)標(biāo)兵” 稱號(hào)及現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),職業(yè)成長看得見、摸得著,未來哪怕內(nèi)部轉(zhuǎn)崗或外部發(fā)展,“國企工作經(jīng)驗(yàn)” 都是硬背書!
【崗位職責(zé)】
負(fù)責(zé)國企廠區(qū)核心生產(chǎn)設(shè)備(自動(dòng)化流水線、智能加工機(jī)械、精密控制系統(tǒng)等)的日常巡檢(每日 2 次定點(diǎn)檢查),按國企標(biāo)準(zhǔn)記錄設(shè)備運(yùn)行參數(shù)(溫度、轉(zhuǎn)速、電壓),通過 “看外觀、聽聲響、測(cè)數(shù)據(jù)” 及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在故障(如部件松動(dòng)、線路接觸不良、參數(shù)漂移);
快速響應(yīng)故障報(bào)修,1 小時(shí)內(nèi)到場(chǎng)處理,新手可配合師傅診斷,熟練后需獨(dú)立解決機(jī)械 / 電氣類問題(如電機(jī)卡阻、傳感器失靈),按國企維修規(guī)范執(zhí)行修復(fù),確保設(shè)備停機(jī)時(shí)間≤1.5 小時(shí) / 次,保障生產(chǎn)連續(xù)運(yùn)行;
按國企計(jì)劃開展設(shè)備定期保養(yǎng)(潤滑部件加油、易損件更換、儀器校準(zhǔn)),協(xié)助建立設(shè)備 “終身維護(hù)檔案”,記錄每臺(tái)設(shè)備的維護(hù)記錄、故障歷史,協(xié)助制定預(yù)防性維護(hù)計(jì)劃,降低設(shè)備故障率;
配合團(tuán)隊(duì)整理國企技術(shù)文檔(如故障處理手冊(cè)、設(shè)備保養(yǎng)流程),新手可參與基礎(chǔ)數(shù)據(jù)錄入,逐步熟悉國企技術(shù)規(guī)范。
【任職要求】
對(duì)設(shè)備維護(hù)工作有興趣,應(yīng)屆生、轉(zhuǎn)行新手、有 1 年及以下相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者均可投遞,無經(jīng)驗(yàn)可接受國企帶薪培訓(xùn),真正 “新手可投”;
動(dòng)手能力強(qiáng),做事認(rèn)真負(fù)責(zé),具備基本的學(xué)習(xí)主動(dòng)性(愿意問、愿意練),能聽從國企技術(shù)師傅指導(dǎo)完成工作,對(duì) “規(guī)范操作” 有基本認(rèn)知;
能適應(yīng)國企廠區(qū)規(guī)范環(huán)境(需穿國企統(tǒng)一工服、戴安全帽,車間整潔通風(fēng),配備工業(yè)空調(diào) + 新風(fēng)系統(tǒng)),服從工作安排,無不良職業(yè)記錄;
身體健康,無傳染性疾病,可配合完成輕量設(shè)備操作(非重體力勞動(dòng)),持有電工證、機(jī)械維修證者優(yōu)先,想進(jìn)國企長期穩(wěn)定發(fā)展者優(yōu)先;
能 1 周內(nèi)到崗者額外加分(國企急補(bǔ)技術(shù)崗名額,優(yōu)先錄用快速入職者,可額外申請(qǐng) “新人到崗獎(jiǎng)” 500 元)。
【國企急聘】設(shè)備維護(hù)技術(shù)員虛位以待!帶薪培訓(xùn) + 保底 8000 + 包吃住,五險(xiǎn)一金 + 雙休享,穩(wěn)定高薪 + 前景雙保障,新手可投!不管你是想零基礎(chǔ)進(jìn)國企學(xué)技術(shù),還是想找 “福利全、待遇優(yōu)、有奔頭” 的鐵飯碗,這里都是兼顧生活、收入與長期發(fā)展的優(yōu)質(zhì)選擇,期待你的加入!

工作地點(diǎn)

沙坪壩區(qū)重慶沙坪壩工業(yè)園區(qū)156

入職公司信息

  • 入職公司: 某制造業(yè)公司
  • 公司地址: 重慶沙坪壩區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

彭女士/HR

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