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一、崗位職責(zé)（做車間的 “安全指揮官”）
日常安全巡查：每天按路線檢查生產(chǎn)線設(shè)備（如機(jī)械運(yùn)轉(zhuǎn)、電路線路）、操作規(guī)范（員工是否按要求戴安全帽、穿防護(hù)鞋），重點(diǎn)排查沖壓、焊接等高危工序，發(fā)現(xiàn)松動(dòng)零件、違規(guī)操作等隱患，立即叫停并上報(bào)；
隱患排查與整改：每周對(duì)車間消防設(shè)施（滅火器、消防栓）、應(yīng)急通道（是否堵塞、標(biāo)識(shí)是否清晰）進(jìn)行全面檢查，記錄隱患問題（如設(shè)備漏電、通道堆物），跟進(jìn)整改進(jìn)度，確保 3 天內(nèi)閉環(huán)處理；
安全培訓(xùn)與監(jiān)督：新員工入職時(shí)，1 對(duì) 1 講解車間安全規(guī)則（如機(jī)械操作禁忌、化學(xué)品存放要求）；每月組織 1 次安全培訓(xùn)（案例講解、應(yīng)急演練），監(jiān)督員工落實(shí)安全操作，避免違章作業(yè)；
應(yīng)急處理與記錄：若發(fā)生輕微安全事件（如員工輕微劃傷、設(shè)備小故障），第一時(shí)間協(xié)助處理（聯(lián)系醫(yī)務(wù)室、關(guān)停設(shè)備），填寫《安全事件記錄表》，分析原因并優(yōu)化防范措施；重大問題立即上報(bào)廠長，配合后續(xù)處理。
二、任職要求（不用經(jīng)驗(yàn)，有責(zé)任心就行）
年齡 20-48 周歲，男女不限，新手無經(jīng)驗(yàn)也可（老安全員帶教 1 周上手）；
有安全意識(shí)：能識(shí)別常見安全隱患（如電線裸露、設(shè)備無防護(hù)罩），做事認(rèn)真不敷衍，不忽視小問題；
會(huì)基礎(chǔ)操作：能看懂簡(jiǎn)單安全標(biāo)識(shí)，會(huì)使用滅火器、消防栓，會(huì)填寫基礎(chǔ)表格（公司提供模板，按要求填寫即可）；
溝通能力：能清晰提醒員工違規(guī)操作，遇到問題及時(shí)跟組長、廠長反饋，不推諉責(zé)任；
到崗要求：急聘崗位，能在 3-5 天內(nèi)到崗者優(yōu)先，能接受偶爾加班（月底安全總結(jié)）。
三、薪資福利（穩(wěn)定又實(shí)在）
薪資：月薪 5500-7000 元（新手 5500-6000 元，有經(jīng)驗(yàn) 6000-7000 元），每月 12 號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪，銀行卡到賬，從不拖欠；
保障福利：入職滿 1 個(gè)月繳納社保（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷），滿 3 個(gè)月可申請(qǐng)繳納公積金；每年免費(fèi)體檢 1 次（重點(diǎn)檢查聽力、心肺功能，適配車間環(huán)境）；
額外福利：每月安全績效獎(jiǎng) 300 元（當(dāng)月無安全隱患、無違章記錄即可拿）；高溫季（6-9 月）發(fā) 200 元 / 月高溫補(bǔ)貼 + 清涼物資（冰飲、綠豆湯）；春節(jié)、中秋發(fā)節(jié)日禮盒（糧油、月餅）；
工作便利：免費(fèi)提供工作餐（午晚餐兩葷一素，管飽），車間配備休息室（有空調(diào)、飲用水），上班可穿便裝（公司發(fā)安全鞋、反光背心，免費(fèi)）。
四、工作時(shí)間
每天8-10小時(shí)，僅月底做安全總結(jié)時(shí)偶爾加班（最多 2 小時(shí)），加班按 1.5 倍時(shí)薪算（約 30 元 / 小時(shí)），不強(qiáng)制。