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崗位職責(zé)：

1、銷售人力資源服務(wù)產(chǎn)品，主要業(yè)務(wù):RPO/獵頭、崗位外包、BPO等; 2、收集信息，深度挖掘現(xiàn)有客戶、潛在客戶需求，客戶企業(yè)的關(guān)鍵人的信息收集(如項目發(fā)起、項目決策及其他)、客戶接觸、合作關(guān)系的建立工作; 3、結(jié)合集團/公司現(xiàn)有資源，定向智能制造/風(fēng)電/軌道交通/等行業(yè)市場人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)需求: 4、為客戶提供定制人力資源服務(wù)方案、標書制作、項目洽談、商務(wù)談判; 5、維護、鞏固、提升客戶關(guān)系，深入挖掘客戶的服務(wù)需求與潛在客戶，保持與客戶的長期合作關(guān)系。 職位要求: 1、25-45周歲，大專及以上學(xué)歷; 2、3年以上銷售經(jīng)驗，2年以上人力資源行業(yè)銷售經(jīng)驗，有定向行業(yè)/客戶自主開拓成功案例; 3、具有團隊合作精神，工作認真負責(zé)，邏輯思維清晰，較強的組織協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強: 4、自信、樂觀進取，高度的工作熱情，思路清晰、良好的溝通技巧和說服能力;

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