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管理崗：社區(qū)運營金融服務(wù)部門，分區(qū)主任/區(qū)域主管/大區(qū)部門經(jīng)理
工作職責：
1. 負責區(qū)域內(nèi)專員的管理、培訓、經(jīng)營指標督導等；
2. 區(qū)域內(nèi)新老客戶答謝會組織安排，提供客戶滿意的售后服務(wù)等；
3. 負責總分公司相關(guān)政策落地及執(zhí)行，制定業(yè)務(wù)拓展規(guī)劃，并按計劃開展業(yè)務(wù)，督導專員完成客戶服務(wù)及轉(zhuǎn)化目標；
4. 接受公司系統(tǒng)的培訓學習，通過專業(yè)知識技能學習，不斷提升自身管理能力，獨立完成組織內(nèi)專員管理
5.分區(qū)主任團隊8-10人，主管團隊25-35人（精英團隊，公司配備資源招募組建），經(jīng)理團隊（135-150人精英團隊，公司配備資源招募組建），也可以自行內(nèi)推。
任職要求：
年齡：27-45歲
學歷：本科及以上（優(yōu)秀放寬大專）
其他要求：
1. 2年以上金融行業(yè)（銀行、保險、證券、私募、投資等）銷售團隊管理經(jīng)驗（15人以上團隊），過往團隊業(yè)績水平優(yōu)異者優(yōu)先，MDRT/COT/TOT優(yōu)先；
2. 豐富的組織管理經(jīng)驗，獨立組織過大型客戶活動；
3. 善于溝通協(xié)作，執(zhí)行力強，且具有較強的管理能力；培訓能力；
4. 曾任保險金融行業(yè)管理崗主管、部經(jīng)理等優(yōu)先。
福利待遇：
1. 入職即簽訂平安內(nèi)勤管理崗正式勞動合同，繳納六險二金，餐補房補，500強公司C類干部，平安股票分紅，過節(jié)費，年終獎，績效獎金等等。
2. 主管以上管理崗薪資范圍20k-35k，試用期底薪14k起，面談定級，經(jīng)理試用期底薪30k起，轉(zhuǎn)正后根據(jù)晉升調(diào)增，團隊業(yè)績提成，團隊管理津貼，團隊客戶格子名單下發(fā)分配權(quán)限，個人業(yè)績提成，額外方案團隊獎金，等等，本崗位全國優(yōu)秀主管/經(jīng)理綜合年薪過百萬。
3. 周末雙休，享有生日及過節(jié)福利
4. 管理層專屬各類津貼
5.下級組員有保障穩(wěn)定底薪，以及公司下發(fā)VIP客戶名單。運營+二開，非電銷非純銷售非陌拜。
6.配備專屬線上坐席，電話客服，給到團隊助理最高支持。
工作時間：
8:30-午休2小時-5:30
周末雙休不加班，按法定節(jié)假日放假。
工作地點：
以下四個網(wǎng)點均可選：
1. 福田區(qū)金田路能源大廈
2. 龍華區(qū)恒江大廈
3. 南山區(qū)高新園TCL大廈
4. 龍崗區(qū)愉園仁恒夢創(chuàng)廣場A塔
麻煩看清楚崗位，管理崗?。?！無金融行業(yè)管理經(jīng)驗勿擾?。。?/div>