職位描述
信息化項目大數(shù)據(jù)項目PMP計算機軟件IT服務人工智能
【崗位職責】
(1)負責公司軟件項目管理、實施、運維工作，包括制定項目計劃、控制項目范圍、管理項目進度、控制項目成本，管理人員、控制風險，保證過程質量和交付質量。
(2)負責收集、分析用戶需求，對客戶意見及時匯總、處理、跟進及反饋，提出合理有效的建議。負責與公司研發(fā)部門對接，反饋系統(tǒng)開發(fā)需求，并做好協(xié)調溝通工作。
(3)負責項目實施團隊建設和管理，有效分配和管理團隊成員的日常工作，監(jiān)督項目進度和質量，做好人員培訓和績效評估。
(4)協(xié)調項目團隊、管理層、業(yè)務部門等干系人，維系客戶關系，確保項目預算、進度、項目管理和績效滿足要求。
(5)負責編寫和完善項目進展各階段的文檔，組織竣工驗收工作。
(6)參與項目實施中問題的解決和突發(fā)事件的應急處理，負責整理和總結項目實施過程中遇到的問題及解決方法，不斷豐富項目管理知識庫。
(7)負責按期向客戶、公司領導匯報項目進展、需求變更、項目風險等項目情況。
(8)產(chǎn)品相關的服務器操作系統(tǒng)的安裝調試、配置、升級維護等。
(9)配合其他部門的協(xié)作事宜。
【崗位要求】
(1)本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，2年以上軟件項目管理經(jīng)驗。
(2)服從調度安排，能接受全年全國范圍內出差（按項目建設周期駐場）。
(3)具備良好的項目計劃、組織、協(xié)調和控制等項目管理能力。
(4)具有良好的溝通和協(xié)調能力、文檔撰寫能力，良好的語言表達能力、良好的客戶交流和方案宣講能力；良好的分析和獨立解決問題的能力，解決問題思路清晰，善于思考。
(5)負責任、有擔當，做事積極主動，結果導向意識強，具備良好的組織、溝通協(xié)調能力、風險管控能力以及團隊合作精神，有較強的學習能力，抗壓能力。
(6)熟悉Linux系統(tǒng)常用命令、熟悉數(shù)據(jù)庫常用操作。
(7)持有信息系統(tǒng)項目管理工程師、PMP等項目管理證書者優(yōu)先，具備政務軟件類項目管理相關經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作地點
濱城區(qū)濱州市人力資源和社會保障局
相似職位
- 軟件項目經(jīng)理8000-12000元
濱州 - 濱城區(qū)
山東欣悅健康科技有限公司 - 政務軟件項目經(jīng)理（有出差需要）6000-12000元
濱州 - 濱城區(qū)
山東數(shù)昶數(shù)字技術有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- 海康威視招聘
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
張雅婷/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
山東數(shù)昶數(shù)字技術有限公司山東數(shù)昶數(shù)字技術有限公司成立于2021年，是一家專注于通過數(shù)字化打造企業(yè)人力資源服務和生態(tài)服務的科技型企業(yè)，致力于通過RPA、AI、大模型等核心技術，快速連接組合流程、數(shù)據(jù)和系統(tǒng)操作，實現(xiàn)基于超自動化的業(yè)務數(shù)字化方式，提升全國10萬家企業(yè)、1萬家人力資源機構的管理水平。山東數(shù)昶數(shù)字技術有限公司是高新技術企業(yè)、雙軟認證企業(yè)、科技型中小企業(yè)、創(chuàng)新型中小企業(yè)，擁有多項軟件著作權、專利等知識產(chǎn)權。公司現(xiàn)有員工31人，其中碩士5人，核心團隊具有20年人力資源和社會保障行業(yè)經(jīng)驗，包括流程自動化、人工智能專家。公司以創(chuàng)新為引擎，構建了獨到、靈活、極致的HR SaaS、HRO SaaS以及靈活用工平臺，形成了包含個稅、薪酬、招聘等應用在內的人力資源數(shù)字化產(chǎn)品服務矩陣，成功塑造了初具行業(yè)反響的服務品牌，通過專業(yè)化、自動化、智能化、開放式、知識性、生態(tài)型服務，打造極致體驗，助力一部分人力資源服務機構和企業(yè)實現(xiàn)了人力資源數(shù)字化轉型。公司以超級自動化、人工智能等先進技術為驅動，提供專注于企業(yè)社會保險、醫(yī)療保障、公積金和商業(yè)保險的超融合SaaS，支撐險金采集、增減、核定、繳費、預測全過程智能管理，支持全險種、多單位、跨地域、免登錄、一鍵式、自動化辦理，提供可被任何企業(yè)軟件系統(tǒng)集成的API以及可配置的模塊，實現(xiàn)采集快、申報快、計算快、實施快以及7*24無人值守式體驗的應用效果。公司以人力資源 SaaS為基石，創(chuàng)新協(xié)同、融合、主動的人力資源供應鏈生態(tài)，鏈接人社、醫(yī)保、公積金、稅務等部門，整合金融、商保和互聯(lián)網(wǎng)平臺等服務，撮合與匹配人力資源服務機構、企業(yè)和人才，打通跨區(qū)域人才供應、數(shù)字化提升企業(yè)人崗匹配精準度，實現(xiàn)管理升級降本增效。
公司主頁