国产中文无码av每日更新在线观看, 亚洲天堂中文字幕一区二区三区免费, 国产口爆吞精在线观视频-黄色国产, 92福利-国内精品久久久久久99,亚洲成AV人A片不卡无码,浪潮AV无码专区,老熟女败火白浆,中文字幕日产av,色情日本免费看大片

一、崗位職責：
1、人力資源管理：全面負責公司人力資源的日常運營和管理工作，包括人力規(guī)劃、招聘、薪酬、員工關(guān)系等各模塊工作；
2、完善體系和制度：完善公司人力資源管理體系與制度，優(yōu)化公司組織架構(gòu)、人力資源管理流程，合理調(diào)整部門職責與人員配置，為公司持續(xù)發(fā)展提供有力的人才保障和支持；
3、薪酬、員工關(guān)系：優(yōu)化薪酬戰(zhàn)略及方案，激勵和保留核心人才，管理人力資源預(yù)算，有效控制成本，積極構(gòu)建和諧的員工關(guān)系，提升組織效能與員工滿意度，處理重大及復(fù)雜的員工投訴與勞動糾紛，評估和管理用工風險；
4、團隊管理：凝聚團隊力量，求真務(wù)實解決問題，提高工作效率。

二、任職要求：
1、基本要求：統(tǒng)招本科及以上學歷，人力資源、管理學、心理學等相關(guān)專業(yè)。8年以上人力資源工作經(jīng)驗，其中至少3年以上人力資源全面管理經(jīng)驗，有大型建筑或地產(chǎn)行業(yè)背景者優(yōu)先；
2、專業(yè)能力：具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃能力和業(yè)務(wù)洞察力，能夠?qū)I(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為人力資源解決方案，在招聘、薪酬設(shè)計、員工關(guān)系等三個模塊有深厚的實戰(zhàn)經(jīng)驗和成功案例，熟悉國家及地方勞動法律法規(guī)及相關(guān)政策；
3、溝通協(xié)調(diào)：卓越的溝通、協(xié)調(diào)和談判能力，善于與各級員工和管理層建立信任關(guān)系；