【崗位定位】
1、負責構建公司法律風控體系，處理重大復雜法律項目，為業(yè)務戰(zhàn)略提供決策支持。
2、負責協(xié)助制定并優(yōu)化公司法律合規(guī)制度與流程；參與重大經(jīng)營決策，進行法律風險評估與戰(zhàn)略規(guī)劃。
3、負責協(xié)助投融資、并購、核心技術合作等重大合同以及公司業(yè)務合同的談判、起草與審核；獨立負責重大訴訟、仲裁及危機事件的處理策略與執(zhí)行。
4、負責協(xié)助管理法務專員團隊，進行工作分配、指導與培養(yǎng)；負責外部律師的選聘、管理與協(xié)作，優(yōu)化法律服務成本與質(zhì)量。

【任職要求】
1、法學本科及以上學歷，已取得法律職業(yè)資格證書。
2、5年及以上法律相關工作經(jīng)驗，其中至少2年以上企業(yè)法務管理經(jīng)驗或知名律所資深律師經(jīng)驗。有商業(yè)地產(chǎn)、文旅公司主營行業(yè)背景者優(yōu)先。
3、精通公司法、合同法及商事法律，具備出色的合同設計、談判和復雜爭議解決能力。具備優(yōu)秀的商業(yè)判斷與風險平衡意識。
4、出色的領導力、跨部門溝通協(xié)調(diào)能力及項目管理能力。思維嚴謹，責任心強，能承受較強工作壓力。