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崗位職責:
1.負責政府績效評價體系的建立和完善
2.組織實施政府績效評價工作，確保評價結(jié)果的準確性和有效性
3.分析政府績效評價數(shù)據(jù)，提出改進建議和措施
4.負責績效評價項目的整體規(guī)劃與執(zhí)行，確保項目按時高質(zhì)量完成
5.與客戶溝通，明確評價需求，制定項目方案及工作計劃
6.監(jiān)控項目進度，識別潛在風險，及時采取應(yīng)對措施
7.撰寫項目報告，進行數(shù)據(jù)分析，提供專業(yè)的績效評價結(jié)果和建議。
任職要求：
1.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力
2.能夠獨立完成績效評價項目的策劃和執(zhí)行
3.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力
4.具備項目管理相關(guān)經(jīng)驗，熟悉績效評價流程和方法
5.具有相關(guān)行業(yè)背景知識，如財務(wù)、審計、咨詢等或持有相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮，如績效管理師、績效主評人、中級會計職稱、注冊會計師等。
6、能適應(yīng)青海省內(nèi)各州縣出差
福利待遇:
管吃管住、路費報銷、節(jié)日福利、五險、年假