崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司總部平臺所有新媒體渠道的建立以及日常運營,官方微博、微信、公眾號、抖音各平臺和小紅書等;
2.制定并執(zhí)行總部營銷部各媒體渠道全年的日?;顒右约皩n}活動,需要有不同平臺的統(tǒng)籌能力和跨平臺的運營能力;
3.制定并實施清晰的用戶互動策略,增加媒體粉絲數(shù)量以及建設(shè)粉絲群,提升粉絲活躍度;
4.有較強的文案功底,能把控品牌運營的整體風(fēng)格和個性進行優(yōu)質(zhì)內(nèi)容輸出;
5.熱愛新媒體行業(yè),對網(wǎng)絡(luò)熱點事件敏感度高,可以迅速結(jié)合相關(guān)熱點做與品牌相關(guān)的內(nèi)容輸出;
6.積極開發(fā)、拓展合作機會,與旗下各營地營銷部或外部合作單位進行溝通和合作,整合優(yōu)質(zhì)資源,提升新媒體運營的效果和影響力。
任職要求:
1、35歲以下,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;3年左右文旅行業(yè)新媒體運營經(jīng)驗,熟悉各個平臺的運作流程與規(guī)則;
2、了解小紅書等自媒體平臺調(diào)性、有整合創(chuàng)新玩法賦能營收目標(biāo)達成;
3、對時下熱點敏感,腦洞大,有創(chuàng)新力,具備一定的審美;
4、熟悉各類新媒體社交平臺營銷,對內(nèi)容有判斷力和分析力。