崗位職責:
1、主導項目研發(fā):負責或參與重要研發(fā)項目,制定詳細的項目計劃,包括技術路線、時間節(jié)點和資源分配,確保項目按時、按質(zhì)完成。
2、技術創(chuàng)新與突破:運用熱能與動力工程、制冷、暖通或傳熱學的專業(yè)知識,進行技術創(chuàng)新和難題攻關,提升產(chǎn)品性能,降低成本,增強市場競爭力。
3、研發(fā)成果轉化:將研發(fā)成果轉化為實際產(chǎn)品,參與產(chǎn)品原型設計、測試驗證及優(yōu)化改進,確保產(chǎn)品滿足市場需求并達到技術指標。
4、跨部門協(xié)作:與銷售、生產(chǎn)、采購等部門緊密合作,確保研發(fā)項目與市場需求、生產(chǎn)工藝等相協(xié)調(diào),推動項目順利落地。
5、領導安排的其他工作。
任職要求:
1、教育背景:熱能與動力工程、制冷、暖通、傳熱學或相關專業(yè)本科及以上學歷,碩士及以上學歷優(yōu)先。
2、項目經(jīng)驗:具有至少2年以上相關領域項目研發(fā)經(jīng)驗,成功參與并主導過至少1個重要研發(fā)項目,有顯著的研發(fā)成果或?qū)@邇?yōu)先。
3、專業(yè)知識:精通熱力學、流體力學、傳熱學、制冷原理等基礎知識,熟悉相關設計軟件(如CAD、SolidWorks)和仿真工具(如MATLAB、ANSYS)。
4、問題解決能力:具備出色的問題分析和解決能力,能夠獨立或帶領團隊解決復雜的技術難題。
5、創(chuàng)新思維:具有敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新思維,能夠持續(xù)跟蹤行業(yè)動態(tài),提出創(chuàng)新性的研發(fā)方向和解決方案。
6、溝通能力:良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能夠與不同背景的團隊成員有效溝通,共同推進項目進展。