1.依據(jù)批準的公司發(fā)展戰(zhàn)略和集團公司下達的公司年度經(jīng)營目標，協(xié)助執(zhí)行董事制定以電商平臺（抖音、京東、淘寶、小紅書等）運營為核心的公司年度經(jīng)營計劃草案，明確平臺業(yè)務發(fā)展目標與實施路徑；
2.將公司的戰(zhàn)略規(guī)劃分解為具體的年度、季度和月度計劃，重點細化抖音、京東、淘寶、小紅書等電商平臺的運營指標、推廣計劃及銷售任務，確保各部門和團隊明確目標和任務；對公司年度經(jīng)營計劃的執(zhí)行進行分析和研討，尤其聚焦電商平臺運營數(shù)據(jù)與效果，必要時對公司年度經(jīng)營計劃進行修訂，使之更具有合理性和實際指導作用；
3.全面負責主持公司的日常運營、行政管理活動，重點統(tǒng)籌抖音、京東、淘寶、小紅書等電商平臺的整體運營統(tǒng)籌工作；負責檢查和績效考核，將電商平臺運營成效納入核心考核指標，營造良好的企業(yè)發(fā)展運營內(nèi)、外部環(huán)境；
4.根據(jù)集團公司對公司經(jīng)營業(yè)務的發(fā)展定位，以電商平臺為核心服務產(chǎn)業(yè)端，通過平臺運營增強公司與供應商、客戶的粘性，加固線上渠道壁壘，結(jié)合平臺特性夯實核心競爭力；
5.依托抖音、京東、淘寶、小紅書等電商平臺，深化供銷市場合作、擴大線上貿(mào)易體量、提升平臺渠道定價權(quán)，立足現(xiàn)有貿(mào)易資源與平臺流量優(yōu)勢，制定多樣化的線上銷售方案與促銷策略，提升盈利能力，賦能富疆投資集團、商貿(mào)公司板塊，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展；
6.搜集關(guān)于農(nóng)（副）產(chǎn)品、快消品等方面相關(guān)政策、市場信息及抖音、京東、淘寶、小紅書等電商平臺的行業(yè)動態(tài)、規(guī)則變化、流量趨勢，洞察市場與平臺雙重變化，發(fā)現(xiàn)線上交易機會，及時關(guān)注和把握經(jīng)營產(chǎn)品在各平臺的價格變動趨勢，收集、整理及分析同行業(yè)在國內(nèi)外電商平臺的運營行情，做好線上業(yè)務開展前的客戶盡調(diào)，執(zhí)行招投標工作，并擬定相關(guān)業(yè)務合同；
7.負責商貿(mào)公司線上線下采購、銷售類合同簽訂及業(yè)務操作全過程管理，重點管控抖音、京東、淘寶、小紅書等電商平臺的店鋪運營協(xié)議、供應商合作合同、平臺推廣合同等；監(jiān)督管理業(yè)務相關(guān)的合同簽訂、變更、終止、歸檔等工作，注重平臺運營風險與合規(guī)性把控，做好電商業(yè)務所需的各項單證繕制、線上訂單處理和貨款結(jié)算工作；
8.開拓并維護線上線下客戶關(guān)系，重點搭建與抖音、京東、淘寶、小紅書等平臺用戶及合作方的對接關(guān)系，做好電商業(yè)務開展過程中的店鋪運營、訂單處理、售后對接等單據(jù)流轉(zhuǎn)，關(guān)注平臺付款流程、物流發(fā)運進度、上下游庫存占壓情況等，做好相關(guān)預警提示，實現(xiàn)客戶價值和公司價值共增長；
9.完成線上線下應收賬款賬齡分析表工作，重點跟進抖音、京東、淘寶、小紅書等電商平臺的回款事項，每周跟進應收賬款資金回款進度，對逾期賬款重點清理并與客戶及平臺對接制定回款方案；
10.監(jiān)控公司線上線下成本支出，重點管控抖音、京東、淘寶、小紅書等電商平臺的推廣費用、運營成本、物流成本等，制定針對性的成本控制措施，降低平臺運營成本；依托平臺數(shù)據(jù)尋找提升公司效益的機會，優(yōu)化電商業(yè)務流程與運營策略，提高公司的盈利能力。
任職資格：
1.本科及以上學歷，供應鏈管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟、市場營銷、工商管理、電子商務等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.10年以上銷售工作經(jīng)驗，5年以上團隊管理經(jīng)驗，有農(nóng)（副）產(chǎn)品、快消品銷售、連鎖超市、外貿(mào)業(yè)務、線上平臺經(jīng)營經(jīng)驗者優(yōu)先；精通抖音、京東、淘寶、小紅書等主流電商平臺的運營邏輯、規(guī)則體系、推廣玩法及店鋪搭建、產(chǎn)品上架、流量獲取、轉(zhuǎn)化提升等全流程運作，熟悉農(nóng)（副）產(chǎn)品及快消品在電商平臺的供應鏈運作模式；
3.有豐富的農(nóng)副產(chǎn)品供應鏈金融運營工作經(jīng)驗，且具備電商平臺供應鏈金融相關(guān)操作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.熟悉線上線下銷售流程和技巧，精通電商平臺客戶關(guān)系管理與用戶運營，能有效通過平臺開拓和維護客戶資源，提升店鋪復購率與用戶粘性；
5.具備較強的目標管理、團隊激勵和業(yè)務談判能力，有本行業(yè)企業(yè)生產(chǎn)管理理念，對成本預算、控制、生產(chǎn)統(tǒng)籌運作有較深的認知和實際經(jīng)驗；能主導電商團隊完成平臺運營目標，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)跨部門資源支持平臺業(yè)務發(fā)展；
6.具有良好的政府公關(guān)、溝通和協(xié)調(diào)、學習能力，能快速適配抖音、京東等電商平臺的規(guī)則更新與行業(yè)變化；為人正直，誠實可信，積極主動，具有高度的責任心和強烈的進取心，能夠承受較強的工作壓力。