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更新于 7月9日

HRBP

8000-12000元
  • 鄭州二七區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理企業(yè)文化銷售團(tuán)隊HRBP運營團(tuán)隊HRBP市場團(tuán)隊HRBP組織發(fā)展電子商務(wù)互聯(lián)網(wǎng)
1為組織發(fā)展提供人力資源支持,定期進(jìn)行組織盤點,在招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬、員工關(guān)系等方面為業(yè)務(wù)部門提供有效的解決方案并實施;
2.主動與事業(yè)部管理層、一線主管及員工進(jìn)行多種形式的接觸和有效溝通,保證信息在不同層級間的有效傳遞;
3.開展員工訪談,掌握員工動態(tài)和個人需求,并協(xié)助部門開展員工關(guān)懷活動和培訓(xùn);
4.負(fù)責(zé)完善公司人力資源的制度、流程、體系;提升人力資源運作效率;
5.對業(yè)務(wù)有洞察力,快速學(xué)習(xí)并推進(jìn)到業(yè)務(wù)團(tuán)隊的發(fā)展,協(xié)助部門進(jìn)行內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化,提高團(tuán)隊凝聚力,提高核心員工的穩(wěn)定性。

職位要求
1、年齡28-35歲,大專及以上學(xué)歷,3年及以上人力資源工作經(jīng)驗,在招聘/績效搭建管理/員工關(guān)系/組織發(fā)展等某一模塊有豐富的經(jīng)驗。有電商公司、互聯(lián)網(wǎng)平臺經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、具有良好的業(yè)務(wù)理解力和洞察力,能夠從外部市場+內(nèi)部業(yè)務(wù)角度形成深刻理解,進(jìn)行HR的工作規(guī)劃以及對應(yīng)方案;
3、具有對人和對組織的敏感度,能夠進(jìn)行組織&人員診斷,并針對問題,形成有效方案并能夠推進(jìn)落地;
4、有親和力;能夠從組織文化和團(tuán)隊建設(shè)的角度進(jìn)行診斷和設(shè)計,促進(jìn)組織能量的提升;
5、.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和關(guān)系建立能力,能夠勝任多任務(wù)多角色的工作環(huán)境;
6、強(qiáng)烈的自我驅(qū)動力,較強(qiáng)的快速適應(yīng)、學(xué)習(xí)能力及抗壓能力。

工作地點

鄭州市-二七區(qū)-篤勤路2號

職位發(fā)布者

陳女士/總經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo河南大條網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
河南大條網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,總部位于浙江。鄭州公司依托總部強(qiáng)大的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)積淀和資源網(wǎng)絡(luò),正全力打造領(lǐng)先的O2O電商運營服務(wù)平臺。杭州總部強(qiáng)力后盾:共享總部成熟的技術(shù)、運營、商業(yè)模式及資本資源。精英核心團(tuán)隊:匯聚互聯(lián)網(wǎng)及本地服務(wù)領(lǐng)域資深人才,擁有豐富平臺建設(shè)與運營經(jīng)驗。前沿技術(shù)驅(qū)動:運用大數(shù)據(jù)、AI構(gòu)建智能、高效的綜合O2O電商平臺運營基礎(chǔ)。堅守誠信共贏,與商戶、伙伴共建生態(tài)。深耕中原市場,以科技賦能本地商戶,創(chuàng)造便捷優(yōu)質(zhì)生活價值。短期:聚焦鄭州,完成平臺搭建,建立核心商戶與用戶基礎(chǔ)。中期:深耕鄭州,拓展品類與服務(wù)區(qū)域。長期:成為全國領(lǐng)先的O2O生活服務(wù)平臺,提升城市生活品質(zhì),探索更大發(fā)展空間。
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