崗位職責:
1、對所屬倉庫的運營KPI負責,確保倉庫運營KPI達成
2、對所管轄倉庫的經(jīng)營結果負責,做好收入及成本把控
3、對倉庫的人效及坪效進行把控及提升,使倉庫利用率最優(yōu)
4、負責完善倉庫操作流程規(guī)范,執(zhí)行總部下發(fā)的各類管理制度、操作規(guī)范等;
5、負責部門人員的培訓工作、團隊建設及人才培養(yǎng)。
6、負責本部門人員的考核和管理工作,提高本部門員工的基本素質及業(yè)務能力。
任職要求:
1、物流相關專業(yè)大專以上學歷,
2、具備6年以上倉儲工作經(jīng)驗,具備3年以上管理崗位工作經(jīng)驗,擁有B2C倉庫管理經(jīng)驗
3、具備一定的領導和管理能力,能建立一支團結的隊伍;
4、具備較強的組織、協(xié)調和溝通能力;