工作職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)餐飲品牌的年度戰(zhàn)略規(guī)劃與定位升級，輸出可落地的品牌核心價(jià)值體系與傳播策略。
2. 主導(dǎo)品牌全案策劃，包括新品上市、節(jié)日營銷、會員體系等主題活動的創(chuàng)意構(gòu)思與執(zhí)行落地。
3. 統(tǒng)籌品牌視覺體系的規(guī)范管理，確保門店形象、線上物料等觸點(diǎn)的一致性輸出。
4. 跟蹤品牌營銷活動的效果數(shù)據(jù)，通過用戶反饋與市場調(diào)研優(yōu)化策略，提升品牌影響力與到店轉(zhuǎn)化率。
5. 聯(lián)動運(yùn)營、產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)，將品牌理念滲透至服務(wù)流程與產(chǎn)品設(shè)計(jì)中，強(qiáng)化消費(fèi)者體驗(yàn)感知。
6. 會員系統(tǒng)建立與運(yùn)營管理。
7. 小紅書日常運(yùn)營。
任職要求
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，市場營銷、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 擁有8年以上品牌策劃經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉餐飲消費(fèi)場景與用戶決策鏈路。
3. 具備完整的品牌全案策劃能力，能獨(dú)立完成從策略構(gòu)思到執(zhí)行復(fù)盤的閉環(huán)管理。
4. 擅長市場調(diào)研與數(shù)據(jù)分析，能基于競品動態(tài)與消費(fèi)者洞察調(diào)整品牌策略。
5. 具備優(yōu)秀的創(chuàng)意表達(dá)與跨部門溝通能力，能推動多方資源協(xié)同完成品牌項(xiàng)目落地。