1.負責建筑公司資質證書、營業(yè)執(zhí)照、安全許可證、三體系認證及信用評價等公司證書的維護管理(增項、年檢、延續(xù)、變更等);
2.負責公司各類人員證書的管理(建造師、安管人員,職稱證、技工證、操作證)的報考,延續(xù),注冊。
3.負責及時分析掌握公司業(yè)務領域內各上級部門關于各項榮譽的評選文件,并根據文件要求申報評選;
4.負責本部門相關資料的立卷歸檔與管理,包括資質文件、相關成果資料的存檔管理;
5.負責收集、整理、歸納保管項目資料積極參與各協會的評獎、學習工作;
6.協助人力經理制定各部門機構、編制、崗位、人員及其職責相適應的人力資源規(guī)劃;
7.負責協助公司的招聘管理,包括招聘信息的編寫發(fā)布、應聘信息的收集整理、人才應聘的考核面試等工作。