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崗位職責：
1．行政后勤：負責辦公室日常后勤保障、資產與環(huán)境管理、重要接待與會議支持；

2．合同與結算：負責公司各類合同的初審、流程跟蹤、歸檔管理，參與部分結算審核工作；

3．人力支持：協助完成員工考勤、薪酬核算、社保公積金繳納、員工活動組織等勞資服務工作；

4．法務風控：協助處理基礎法律事務，跟進法律咨詢，管理法律文書，提示基本法律風險；

5．綜合協調：作為部門間的溝通橋梁，高效協調資源，獨立處理各類綜合性事務，撰寫工作匯報材料。
任職要求：
1．統招本科及以上學歷，行政管理、人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)；

2．3年以上中型以上企業(yè)綜合管理、總經理助理或行政人事相關工作經驗；

3．具備多任務處理能力，熟悉行政管理、合同管理基本流程；

4．具備優(yōu)秀的書面及口頭表達能力、出色的溝通協調能力和復雜問題解決能力；

5．性格沉穩(wěn)，思維縝密，服務意識強，能承受一定的工作壓力。


公司福利

1．薪酬激勵：具競爭力的崗位薪資+績效獎金+年終獎金

2．社會保障：雙休，法定節(jié)假日休息，有社保，有出差補助。

3．成長發(fā)展：完整的入職培訓、崗位技能培訓、清晰的職業(yè)發(fā)展雙通道。