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一、基本條件
1、具有良好的思想品德和職業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信、責(zé)任心強(qiáng)，恪守商業(yè)秘密；
2、作風(fēng)正派，品貌端莊，工作嚴(yán)謹(jǐn)，富有朝氣；
3、熱愛標(biāo)準(zhǔn)化事業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)；
4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、研究分析能力、邏輯思維能力、文字功底和獨(dú)立開展工作的能力；
5、有駕照，會(huì)駕駛優(yōu)先。
二、崗位要求
（一）年齡、學(xué)歷與專業(yè)
1、35周歲以下，本科及以上學(xué)歷；實(shí)踐能力強(qiáng)，學(xué)歷、年齡也可適當(dāng)放寬；
2、標(biāo)準(zhǔn)化工程、質(zhì)量管理、機(jī)械電子、材料化工、信息技術(shù)及相關(guān)理工科專業(yè)背景優(yōu)先。
（二）經(jīng)驗(yàn)與技能
1、具有2年及以上標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，包括但不限于：參與標(biāo)準(zhǔn)制修訂、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理、標(biāo)準(zhǔn)化咨詢、檢測(cè)認(rèn)證等相關(guān)領(lǐng)域。熟悉標(biāo)準(zhǔn)制修訂流程和規(guī)則；
2、熟練掌握標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)知識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)編寫規(guī)則（GB/T 1.1），了解標(biāo)準(zhǔn)化原理與方法；
3、具有標(biāo)準(zhǔn)化工程師專業(yè)技術(shù)資格、標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)培訓(xùn)證書或參與過(guò)國(guó)家級(jí)/省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)項(xiàng)目者優(yōu)先，有關(guān)條件可適當(dāng)放寬；
4、熟悉安徽省主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)狀況者優(yōu)先。
（三）能力與素質(zhì)
1、具備出色的學(xué)習(xí)能力和信息搜集整理能力，能快速理解不同領(lǐng)域的技術(shù)內(nèi)容；
2、具備優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)和演講能力，能獨(dú)立承擔(dān)培訓(xùn)授課任務(wù)；
3、工作細(xì)致耐心，具備較強(qiáng)的抗壓能力和多任務(wù)管理能力；
4、能夠適應(yīng)短期出差（省內(nèi)為主）。
三、崗位職責(zé)
1、標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)研究：跟蹤、收集和研究國(guó)際、國(guó)家、行業(yè)及地方最新標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)法規(guī)動(dòng)態(tài)，分析其對(duì)安徽省相關(guān)產(chǎn)業(yè)的影響，提供前瞻性研究支持；
2、標(biāo)準(zhǔn)制修訂服務(wù)：具備扎實(shí)的標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)知識(shí)，能完成標(biāo)準(zhǔn)的編制工作；協(xié)助和指導(dǎo)會(huì)員企業(yè)、團(tuán)體參與各級(jí)標(biāo)準(zhǔn)（國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、地方標(biāo)準(zhǔn)、團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)）的制修訂工作，提供全過(guò)程技術(shù)咨詢與支持；
3、標(biāo)準(zhǔn)宣貫與培訓(xùn)：策劃、組織并開展標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)、重要標(biāo)準(zhǔn)的宣貫、解讀和培訓(xùn)活動(dòng)，提升企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)和應(yīng)用能力；
4、標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目咨詢：為企業(yè)提供標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)、標(biāo)準(zhǔn)自我聲明公開、對(duì)標(biāo)達(dá)標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)示范項(xiàng)目創(chuàng)建等方面的技術(shù)咨詢與輔導(dǎo)服務(wù)；
5、技術(shù)支撐與翻譯：承擔(dān)相關(guān)技術(shù)委員會(huì)、標(biāo)準(zhǔn)化工作組的部分秘書支撐工作；
6、內(nèi)部能力建設(shè)：參與建設(shè)并維護(hù)本單位標(biāo)準(zhǔn)信息資料庫(kù)，整理標(biāo)準(zhǔn)化優(yōu)秀案例，編寫標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)資料；
7、進(jìn)行項(xiàng)目調(diào)研，并提供方案，執(zhí)行項(xiàng)目方案，主動(dòng)溝通推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)程，完成標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目的制修訂工作。
優(yōu)選條件：自動(dòng)化、工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；熟悉相關(guān)法規(guī)，熟悉工業(yè)生產(chǎn)方面各環(huán)節(jié)流程優(yōu)先；具有工業(yè)生產(chǎn)方面質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)、標(biāo)準(zhǔn)編寫、產(chǎn)品檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，獲得注冊(cè)審核員、標(biāo)準(zhǔn)化工程師等相關(guān)資質(zhì)優(yōu)先。
四、聘用待遇
聘用待遇（3個(gè)月試用期，試用期考核合格后正式聘用）
基本工資+崗位工資+績(jī)效工資+五險(xiǎn)一金+其它福利補(bǔ)貼等，根據(jù)個(gè)人基本條件、能力和工作成效，合計(jì)年綜合收入：8萬(wàn)元-11萬(wàn)元。