①負(fù)責(zé)完成當(dāng)月的課時任務(wù)、續(xù)費(fèi)任務(wù)、停課學(xué)員激活任務(wù)及退費(fèi)控制等指標(biāo)，并做到日跟進(jìn)；
②負(fù)責(zé)完成并按時上報各類數(shù)據(jù)報表；
③負(fù)責(zé)做好學(xué)生的接檔工作，及學(xué)生的調(diào)課、請假、曠課、停課、課時監(jiān)控等管理工作；
④負(fù)責(zé)接待家長的來訪及意見處理反饋工作，與家長及時溝通，反饋協(xié)調(diào)，并將回訪結(jié)果及時錄入系
統(tǒng)；
⑤負(fù)責(zé)召集主持新生第一次課前交流會，對所管理學(xué)生的學(xué)習(xí)跟進(jìn)，并根據(jù)需要及時組織召開學(xué)習(xí)
情況分析會，定期召開家長座談會；
⑥負(fù)責(zé)關(guān)注學(xué)生的活躍情況，完成具體學(xué)生紙質(zhì)檔案的收集、整理與保存工作，完善學(xué)生檔案管理；
⑦及時統(tǒng)計學(xué)生剩余課時數(shù)量，制定學(xué)生學(xué)習(xí)規(guī)劃及續(xù)費(fèi)計劃；
⑧對有退費(fèi)意向的學(xué)生要做到提前預(yù)判，做好挽單維護(hù)，避免退費(fèi)；
⑨完成上級安排的其他臨時性工作。
任職要求：
①?？萍耙陨蠈W(xué)歷，有教育行業(yè)工作經(jīng)驗，具備一定的教育教學(xué)管理方法；
②工作條理性好，應(yīng)變能力強(qiáng)、具備良好地協(xié)調(diào)能力，大方、氣質(zhì)佳，有較好的親和力；