1.負(fù)責(zé)制定和實(shí)施運(yùn)營(yíng)策略,協(xié)調(diào)溝通各部門(mén),管理和優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程,提高公司整體運(yùn)營(yíng)效率的管理人員
2.具備出色的團(tuán)隊(duì)管理與激勵(lì)能力,能激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力,打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)。
3.具備全局觀與前瞻性,能結(jié)合行業(yè)趨勢(shì)制定貼合業(yè)務(wù)的策略。
4.對(duì)團(tuán)隊(duì)及業(yè)務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé),具備強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與主人翁意識(shí)。
5.樂(lè)于接受新事物,能主動(dòng)探索業(yè)務(wù)創(chuàng)新方向與方法。