一、招募要求：
1.年齡：28歲～45歲；
2.學(xué)歷：大專（含）以上學(xué)歷
3.專業(yè)要求：無限制，有營銷或理財經(jīng)驗；
4.同業(yè)優(yōu)秀人才引進(jìn)具體面談；
5.表達(dá)能力好，形象氣質(zhì)佳；
二、工作內(nèi)容
1.根據(jù)公司提供的高凈值客戶名單及潛力客戶名單，進(jìn)行聯(lián)絡(luò)跟進(jìn)，為其設(shè)計個人和家庭的專項理財規(guī)劃；
2.為高凈值客戶提供保險金信托咨詢及產(chǎn)品設(shè)計方案；
3.收集同業(yè)最新產(chǎn)品信息，反饋中高端客戶需求；
4.陪同客戶參加公司各類活動，增加客戶黏度及信任度，尋求轉(zhuǎn)介紹；
5.為VIP客戶提供專項服務(wù)“細(xì)胞儲存-細(xì)胞治療”“太保養(yǎng)老家園”和“太保藍(lán)本醫(yī)療增值服務(wù)”
6.增募新人，提供業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，組建自己的團(tuán)隊，可大幅提升長期及穩(wěn)健的收入和榮譽；
三、福利待遇：
1.創(chuàng)業(yè)基金：6萬～30萬／年；
2. 學(xué)習(xí)津貼、季度獎、團(tuán)隊管理績效、續(xù)期管理津貼、長青獎；
3.上班時間：8點30分～17點30分，周末雙休；
4.提供醫(yī)療、意外、重疾及身價等保障；
5.首年提供NBS培訓(xùn)體系，祝你成為行業(yè)精英；
6.榮譽表彰：公司及行業(yè)，國內(nèi)和國外各項表彰；
7.同業(yè)入職另享優(yōu)才津貼（具體面議）；
========有意向可以主動電話咨詢（有時怕錯過簡歷查看）歡迎主動電話了解或者參觀面試