職位描述
中級人力資源管理師專用設(shè)備制造
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展策略及人力資源策略，負(fù)責(zé)起草公司年度薪酬調(diào)整方案并組織實施；
2、負(fù)責(zé)公司年度績效管理體系的建立與完善，確?？冃Ч芾砉ぷ鞯捻樌菩?；
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)每月獎金核算、薪酬發(fā)放、工資條制作及員工薪酬數(shù)據(jù)分析、信息反饋、復(fù)核等工作；
4、根據(jù)公司績效考核結(jié)果，客觀、公正、合理地予以兌現(xiàn)，確保兌現(xiàn)工作的及時性及準(zhǔn)確性；
5、收集和整理有關(guān)薪酬福利方面的資料，為公司決策提供參考，不斷提高公司的薪酬福利水平和競爭力；
6、參與公司長遠(yuǎn)人力資源規(guī)劃的制定，根據(jù)公司發(fā)展需要，設(shè)置崗位職位，編寫崗位說明書；
7、參與組織編寫、修訂公司各項規(guī)章制度，并確保其切實得到貫徹執(zhí)行。
崗位要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、5年以上大型企業(yè)薪酬福利相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、擅長薪酬福利體系、人力資源規(guī)劃等模塊，對于人力招聘狀況全程熟悉；
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展策略及人力資源策略，負(fù)責(zé)起草公司年度薪酬調(diào)整方案并組織實施；
2、負(fù)責(zé)公司年度績效管理體系的建立與完善，確?？冃Ч芾砉ぷ鞯捻樌菩?；
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)每月獎金核算、薪酬發(fā)放、工資條制作及員工薪酬數(shù)據(jù)分析、信息反饋、復(fù)核等工作；
4、根據(jù)公司績效考核結(jié)果，客觀、公正、合理地予以兌現(xiàn)，確保兌現(xiàn)工作的及時性及準(zhǔn)確性；
5、收集和整理有關(guān)薪酬福利方面的資料，為公司決策提供參考，不斷提高公司的薪酬福利水平和競爭力；
6、參與公司長遠(yuǎn)人力資源規(guī)劃的制定，根據(jù)公司發(fā)展需要，設(shè)置崗位職位，編寫崗位說明書；
7、參與組織編寫、修訂公司各項規(guī)章制度，并確保其切實得到貫徹執(zhí)行。
崗位要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、5年以上大型企業(yè)薪酬福利相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、擅長薪酬福利體系、人力資源規(guī)劃等模塊，對于人力招聘狀況全程熟悉；
工作地點
上海浦東新區(qū)寧橋路888號
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職位發(fā)布者
zhangjunyi/招聘
三日內(nèi)活躍立即溝通
海立電器上海日立電器有限公司創(chuàng)建于1993年1月，由上海海立（集團）股份有限公司投資75%（上市公司，A股代碼：600619；B股代碼：900910）、日本日立空調(diào)·家用電器株式會社投資25%合資組建而成，專業(yè)設(shè)計、生產(chǎn)、銷售空調(diào)壓縮機，累計總投資46580萬美元，年生產(chǎn)能力1300萬臺。公司位于上海浦東金橋出口加工區(qū)，占地23萬平方米；并于2008年投資建設(shè)全資子公司南昌海立電器有限公司，總體規(guī)劃600萬臺，占地34萬平方米，2009年投資4億元的一期項目建成投產(chǎn)新增200萬臺/年生產(chǎn)能力。公司擁有國家級企業(yè)技術(shù)中心和國家認(rèn)可實驗室，以及國際先進(jìn)水平的技術(shù)裝備。圍繞“氟利昂替代和節(jié)能”兩大世界性主題，不斷追蹤與研發(fā)世界家電制冷工業(yè)的前沿技術(shù)，堅持科技創(chuàng)新，產(chǎn)品有A.C.D.G.L.H.J.TH.TE等九大系列，覆蓋了家用空調(diào)制冷范圍，產(chǎn)品主要技術(shù)指標(biāo)達(dá)到國際先進(jìn)水平，擁有自主知識產(chǎn)權(quán)。公司獨創(chuàng)“3N、4M、5S”和“精益七個零”現(xiàn)場管理模式，構(gòu)筑以“質(zhì)量金字塔”為核心的質(zhì)量文化，實施“基于六西格瑪?shù)牧鞒讨亟M”，建立PLM、ERP、MES、EDMS、CRM集成的信息管理系統(tǒng)，產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到國際先進(jìn)水平。通過ISO9001質(zhì)量、ISO14001環(huán)境、GB28001職業(yè)健康安全聯(lián)合認(rèn)證，先后獲得全國質(zhì)量管理先進(jìn)企業(yè)、全國質(zhì)量獎、全國“五一”勞動獎狀、中國企業(yè)信息化標(biāo)桿企業(yè)、全國企業(yè)文化優(yōu)秀獎、全國六西格瑪管理推進(jìn)先進(jìn)企業(yè)、國家“八五”、“九五”技改優(yōu)秀項目獎、全國企業(yè)現(xiàn)代化管理創(chuàng)新一等獎、全國質(zhì)量技術(shù)一等獎等榮譽稱號。公司網(wǎng)址：www.shec.com.cn聯(lián)系人：姚小姐電子郵箱：yingjiesheng@shec.com.cn
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