職位描述
 1.合作招聘網(wǎng)站的維護,全國銷售、職能、電商人員招聘對接、溝通、分析,為提高效率加快招聘進(jìn)度,執(zhí)行三方視頻面試。 
2.新員工訪談,等定期溝通訪談,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通、反饋。 
3.績效數(shù)據(jù)對接各職能部門,電商,統(tǒng)一考核口徑,審核績效數(shù)據(jù)的正確性合理性,做好監(jiān)督。 
4.辦公用品管理,固定資產(chǎn)管理。 
5.辦公場所的辦公費、物業(yè)費、水費、電費、車位費、供暖費,攜程費、商話費等各類費用阿米巴管理。 
6.以公司名義租房管理,包括但不限于承租、取消、交租等。 
7.會議類:參會名單、會議簽到、監(jiān)督正常參會等,保障會議正常進(jìn)行。 
8.對各團隊申請攜程住宿流程是否正常、有無虛假重復(fù)住宿檢查。 
9.協(xié)助擬定系統(tǒng)的健全的人資制度。 
10.協(xié)助傳達(dá)人資相關(guān)文件,保障所有員工知曉公司政策。 
11.周、月、季、年有關(guān)工作總結(jié)、分析、報表制作等。 
12.對本職工作能夠提出合理化建議并優(yōu)化工作流程。 
13.營造良好的企業(yè)文化,包括但不限于日常6S監(jiān)督、員工福利、節(jié)日氛圍等。 
14.行政接待工作。 
15.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。