雇員點評標簽
職位描述
人事培訓財務團隊HRBP
工作職責：
1、 為深圳財務共享團隊發(fā)展提供人力資源支持，針對部門人力資源需求，提供有效的人力資源解決方案并實施；
2、負責各級培訓項目的需求溝通、方案設計、組織實施和效果評估；
3、負責深圳財務共享內員工滿意度提升、文化建設、團隊建設、行政類等全盤統(tǒng)籌性工作；
4、負責內外部相關組織溝通協(xié)調，推進各項工作順利開展。
任職資格：
1、 大學本科或以上學歷，具備兩年以上培訓管理、干部培養(yǎng)相關經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、熟悉培訓項目運營、學習資源開發(fā)全流程工作；
3、學習能力強，思路清晰，具有良好的溝通表達與組織協(xié)調能力，善于解決問題和化解矛盾，為業(yè)務提供后勤保障。?
工作地點
深圳南山區(qū)順豐總部大廈
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職位發(fā)布者
胡婭芬/招聘經(jīng)理
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順豐速運
順豐（股票代碼：002352.SZ，6936.HK）于1993年成立于廣東順德，總部位于中國深圳。經(jīng)過多年發(fā)展，順豐已成為中國及亞洲最大、全球第四大綜合物流服務提供商*。順豐圍繞物流生態(tài)圈，持續(xù)完善服務能力與產(chǎn)品體系，業(yè)務拓展至時效快遞、經(jīng)濟快遞、快運、冷運及醫(yī)藥、同城即時配送、國際快遞、國際貨運及代理、供應鏈等物流板塊，能夠為客戶提供國內及國際端到端一站式綜合物流服務。同時，依托領先的科技研發(fā)能力，順豐致力于構建數(shù)字化供應鏈生態(tài)，致力成為備受尊重全球領先的數(shù)智物流解決方案服務商。
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