雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
組織發(fā)展人才發(fā)展組織診斷組織建設(shè)組織分析人才盤(pán)點(diǎn)學(xué)習(xí)發(fā)展工作分析
崗位職責(zé):
（1）負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃相關(guān)工作，包括機(jī)構(gòu)設(shè)置、定崗定編、崗位分析和評(píng)價(jià)等，為重大人事決策提供建議和信息支持。
（2）負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)制度體系搭建，跟進(jìn)各模塊管理制度的落地和執(zhí)行。
（3）負(fù)責(zé)診斷組織效能，設(shè)計(jì)改進(jìn)方案，推動(dòng)組織效能提升。
（4）負(fù)責(zé)干部的任免和考評(píng)工作，對(duì)干部晉升材料、轉(zhuǎn)正材料進(jìn)行管理和維護(hù)，確保干部晉升流程合規(guī)。
（5）負(fù)責(zé)組織文化打造，設(shè)計(jì)并策劃員工滿意度項(xiàng)目，使?jié)M意度結(jié)果保持在合理區(qū)間。
（6）完成上級(jí)安排的其他臨時(shí)性工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)
2、應(yīng)屆畢業(yè)生或者1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3、掌握人力資源相關(guān)法律法規(guī)；熟練使用PowerPoint、Excel、Word等辦公軟件；
工作地點(diǎn)
黃埔區(qū)揚(yáng)子江藥業(yè)集團(tuán)廣州海瑞藥業(yè)有限公司(東南門)
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職位發(fā)布者
吳漫婷/招聘經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
揚(yáng)子江藥業(yè)集團(tuán)揚(yáng)子江藥業(yè)集團(tuán)創(chuàng)建于1971年，是一家跨地區(qū)、產(chǎn)學(xué)研用相結(jié)合、科工貿(mào)一體化的大型醫(yī)藥集團(tuán)，也是科技部命名的全國(guó)首批創(chuàng)新型企業(yè)。總部位于江蘇省泰州市，現(xiàn)有員工18000余人，旗下子公司分布泰州、北京、上海、南京、廣州、成都、蘇州、常州等地；主要產(chǎn)品中西藥并舉，覆蓋15個(gè)治療領(lǐng)域，近600個(gè)品規(guī)（含中藥飲片、醫(yī)療器械、保健品），102個(gè)品種出口至38個(gè)國(guó)家和地區(qū)。集團(tuán)秉承“求索進(jìn)取護(hù)佑眾生”的使命，以“做中國(guó)最強(qiáng)、世界一流的制藥企業(yè)”為愿景，踐行“高質(zhì)、惠民、創(chuàng)新、至善”的核心價(jià)值觀，弘揚(yáng)“為父母制藥為親人制藥”的質(zhì)量文化，致力向社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)高效的藥品和健康服務(wù)。自2005年以來(lái)，蟬聯(lián)全國(guó)醫(yī)藥行業(yè)質(zhì)量管理QC成果評(píng)比一等獎(jiǎng)總數(shù)“十九連冠”；近年參加世界質(zhì)量管理小組大會(huì)共斬獲26項(xiàng)國(guó)際QC金獎(jiǎng)；2次榮獲“中國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng)提名獎(jiǎng)”，3次奪得中國(guó)品牌價(jià)值評(píng)價(jià)醫(yī)藥健康板塊品牌價(jià)值、品牌強(qiáng)度“雙第一”。相繼榮獲“全球卓越績(jī)效獎(jiǎng)”（世界級(jí)）、“亞洲質(zhì)量創(chuàng)新獎(jiǎng)”“全國(guó)質(zhì)量標(biāo)桿企業(yè)”“全國(guó)文明單位”。2021年3月，榮膺全球三大質(zhì)量獎(jiǎng)之一的“EFQM全球獎(jiǎng)”（原歐洲質(zhì)量獎(jiǎng)）。
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