負(fù)責(zé)江蘇維維食品生物科技有限公司的招聘工作。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,制定年度招聘計(jì)劃和實(shí)施方案,確保招聘工作與公司戰(zhàn)略目標(biāo)同步。
2、熟悉各種招聘渠道和方式的應(yīng)用,確保招聘工作的渠道通暢。
3、負(fù)責(zé)公司的全流程招聘工作,確保招聘的效率和質(zhì)量。
4、招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析工作,輸出招聘報(bào)告,為公司的決策提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、具備3年以上大型企業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn),需具有高端崗位獨(dú)立招聘成功經(jīng)歷,擁有優(yōu)秀獵頭資源的優(yōu)先。
3、熟練使用辦公軟件和辦公設(shè)備。
4、具備良好的溝通能力和解決問(wèn)題的能力。