崗位職責:
1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司中長期的年度業(yè)務發(fā)展目標及計劃,以及各階段的業(yè)務目標分解工作實施與推進;跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況,提供分析意見及改進建議;
2.協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系,優(yōu)化企業(yè)運行管理;
3.配合總經(jīng)理處理外部機關(guān)或客戶的公關(guān)關(guān)系;
4.跟進總經(jīng)理交辦重要任務的推進情況,處理臨時突發(fā)事務,保障日常工作順暢。
任職要求:
1.45周歲以下,本科及以上學歷,企業(yè)管理,工商管理等相關(guān)專業(yè)。
2.熟悉企業(yè)全面運作,有6年以上電子行業(yè)企業(yè)中高層管理經(jīng)驗。
3.具備優(yōu)秀的綜合素質(zhì),敏銳的商業(yè)悟性以及杰出的團隊領(lǐng)導能力和協(xié)調(diào)能力。
4.具備良好統(tǒng)籌規(guī)劃能力,工作細致嚴謹,責任心強,能高效落實各項工作。
5.保密意識強,抗壓能力突出,具備優(yōu)秀職業(yè)素養(yǎng)與服務意識。