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更新于 8月27日

組織發(fā)展經理(統(tǒng)招985院校)

2-3萬·14薪
  • 成都錦江區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

組織診斷組織建設組織變革
崗位內容:
1. 制定和實施組織發(fā)展戰(zhàn)略,包括員工培訓、績效管理和人才管理。
2. 分析組織結構及流程,提出并跟進改善措施。
3. 協(xié)助人力資源部門開展績效評估、薪資調整和績效獎勵等工作。
4. 參與和組織開展各類員工活動、文化建設等,提高員工凝聚力和歸屬感。
任職要求:
1. 統(tǒng)招985院校以上學歷,具備組織發(fā)展、人力資源等相關專業(yè)知識。
2. 掌握常見的組織發(fā)展方法和工具,有一定的處理復雜問題的能力。
3. 具有良好的溝通、協(xié)調、組織、計劃和執(zhí)行能力。
4. 熱愛HR工作,具有較強的主動性和團隊合作精神。

工作地點

錦江區(qū)成都易訓企業(yè)管理咨詢有限公司

職位發(fā)布者

趙蕓霄/人事經理

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公司Logo成都易訓企業(yè)管理咨詢有限公司
成都易訓企業(yè)管理咨詢有限公司,成立于2011年,是業(yè)內為數(shù)不多的技術驅動型專業(yè)公司。易訓致力于梯隊人才開發(fā)、工傷預防治理兩大業(yè)務板塊:專注于為企業(yè)梯隊人才開發(fā),傳播最實效的梯隊人才建設理念和專業(yè)技術;易訓是國內首家專注于工傷預防治理的專業(yè)服務機構,是全國領先的工傷預防科學管理與宣傳提供商,致力于為政府、企事業(yè)單位提供工傷預防一體化解決方案,把工傷預防帶給每個人、每個家庭、每個組織,讓世界更美好;易訓的初心:幫助客戶持續(xù)走向成功的戰(zhàn)略伙伴,員工實現(xiàn)夢想的幸福家園,股東創(chuàng)造社會價值的事業(yè)平臺;易訓的愿景:用智慧創(chuàng)造我們的美好未來;易訓的使命:為客戶快速發(fā)展提供新動能價值觀:陽光規(guī)范、誠信正直、勇于擔當、團隊至上、成就客戶。在易訓不是誰引導了誰,誰塑造了誰,而是碰巧遇到了彼此,互相呼喚和溫暖,讓沉睡的蘇醒,讓失落的再現(xiàn),讓真實的、本原的、天良的那個自我重新回到了生活的狀態(tài),易訓文化帶給我們的幸福在最深層次上,就是來自于此,來自于自我的失而復得和回家般的歸屬感,金風玉露一相逢,便勝卻人間無數(shù)。易訓人的生活充滿著這樣一些關鍵詞:夢想、自由、獎勵、家庭、快樂工作、幸福生活、陽光燦爛、人情還鄉(xiāng)、職業(yè)尊嚴、心力勞苦、體育精神、閱讀、分享、光輝形象……隨時提醒自己,我們要的是一種有意義的生活。任何時候都不要忘記,我們要一起來呼喚和尋找“我們的生活”。
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