崗位職責:
1、負責工廠人事工作,包括但不限于人員招聘、考勤管理、入轉調離手續(xù)辦理、績效考核以及薪資核算等
2、負責工廠行政相關工作,包括但不限于辦公用品的采買及管理、會議的組織和安排以及后勤保障工作等
3、參照總部規(guī)章制度,配合制定和完善分公司行政人事管理制度,監(jiān)督執(zhí)行情況
4、協(xié)調各部門工作,推動跨部門協(xié)作
5、完成領導安排的其他臨時性工作
任職要求:
1、本科及以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業(yè)
2、5年以上人事行政工作經(jīng)驗,有制造業(yè)工廠經(jīng)驗者優(yōu)先
3、熟悉相關人力資源管理相關的法律法規(guī)以及當?shù)叵嚓P政策
4、性格開朗,有較強的責任心和良好的溝通能力
5、入職后在上海總部培訓三個月,期間提供食宿